Con el fin de satisfacer las expectativas de sus grupos de interés, las empresas mineras peruanas vienen comprometiendo sus esfuerzos sobre su desempeño de sostenibilidad y su reporte con el fin de mejorar su impacto social y ambiental así como su transparencia. El objetivo de la presente investigación es analizar el nivel de cumplimiento de la información medioambiental publicada por estas empresas en sus memorias anuales y de sostenibilidad, y determinar si factores como rentabilidad, tamaño y naturaleza de los accionistas influyen en el cumplimiento de dicha información de acuerdo a los estándares de la Global Reporting Initiative (GRI). Los resultados muestran que el tamaño de las empresas y la naturaleza de sus accionistas resultan factores determinantes de la información medioambiental.

El objetivo del presente estudio es analizar el nivel de cumplimiento de la información medioambiental de acuerdo con la GRI G4 en los reportes de sostenibilidad de empresas de minería y energía de Perú y Chile. Se busca determinar si los factores tamaño de la empresa, cotización, exportación y naturaleza del capital influyen en el cumplimiento de dicha información. Este estudio se centra en la industria extractiva (minería, petróleo, gas y energía), ya que dichos sectores presentan los mayores problemas ambientales y sociales, y cubren la mayoría de los indicadores de sostenibilidad. Por lo tanto, el nivel de cumplimiento de información de responsabilidad social corporativa (RSC) por parte de la organización dependerá de las presiones sociales y políticas a las que se enfrente en relación con su desempeño medioambiental. Además, siguiendo la teoría de la legitimidad, se pretende conocer el grado de difusión de información ambiental. Los resultados indican que el 96% de las empresas divulgan información relacionada a mejoras y aspectos positivos con el fin de legitimarse. Asimismo, los factores tamaño y cotización ejercen una influencia significativa en el nivel de cumplimiento de información ambiental revelada en sus reportes.