Objetivo. Analizar la cobertura en salud de cáncer pul­monar en México y ofrecer recomendaciones al respecto. Material y métodos. Mediante la conformación de un grupo multidisciplinario se analizó la carga de la enfermedad relativa al cáncer de pulmón y el acceso al tratamiento médico que ofrecen los diferentes subsistemas de salud en México. Resultados. Se documentan desigualdades importantes en la atención del cáncer de pulmón entre los distintos subsistemas de salud que sugieren acceso y cobertura en salud variable, tanto a los tratamientos tradicionales como a las innovaciones terapéuticas existentes, y diferencias en la capacidad de los prestadores de servicios de salud para garantizar el derecho a la protección de la salud sin distin­ciones. Conclusión. Se hacen recomendaciones sobre la necesidad de mejorar las acciones para el control del tabaco, el diagnóstico temprano y la inclusión de terapias innovadoras y la homologación entre los diferentes prestadores públicos de servicios de salud a través del financiamiento con la re­caudación de impuestos al tabaco

ENSAYOResumen La disminución de la tasa de lactancia materna en México es un problema de salud pública. En este artículo discutimos un enfoque regulatorio -Regulación Basada en Desempeño-y su aplicación para mejorar las tasas de lactancia materna. Este enfoque obliga a la industria a asumir su responsabilidad por la falta de lactancia materna y sus consecuencias. Se considera una estrategia factible de ser aplicada al caso, ya que el mercado de sucedáneos tiene una estructura oligopólica, donde es relativamente fácil fijar la contribución de cada participante del mercado en el problema; incide en un grupo poblacional definido; tiene un objetivo regulatorio que puede ser fácilmente evaluado, y se pueden definir las sanciones bajo criterios objetivos. Para su aplicación se recomienda: modificar la política pública, crear convenios de concertación con la industria, establecer sanciones disuasorias, fortalecer los mecanismos de supervisión y alinear lo anterior al Código Internacional de Comercialización de Sucedáneos. AbstractThe decreasing breastfeeding rate in México is of public health concern. In this paper we discus an innovative regulatory approach -Performance Based Regulation-and its application to improve breastfeeding rates. This approach, forces industry to take responsibility for the lack of breastfeeding and its consequences. Failure to comply with this targets results in financial penalties. Applying performance based regulation as a strategy to improve breastfeeding is feasible because: the breastmilk substitutes market is an oligopoly, hence it is easy to identify the contribution of each market participant; the regulation's target population is clearly defined; it has a clear regulatory standard which can be easily evaluated, and sanctions to infringement can be defined under objective parameters. Recommendations: modify public policy, celebrate concertation agreements with the industry, create persuasive sanctions, strengthen enforcement activities and coordinate every action with the International Code of Marketing of Breast-milk Substitutes.

Return to work is one of the most significant barriers to breastfeeding (BF). Family-friendly policies are critical to ensure that BF and maternal work are not mutually exclusive. This study aims to determine contextual factors and underlying mechanisms influencing the implementation of workplace policies in Mexico. Following a qualitative approach, the study was conducted in the following four cities in Mexico: Mérida, Chihuahua, Guadalajara, and Monterrey. Interviews were conducted in 14 workplaces, and included 49 (potential) beneficiaries, 41 male employees, and 21 managers and human resources personnel. The information collected was analyzed through a deductive thematic analysis and mapped against the Context-Mechanism-Outcome framework of Breastfeeding Interventions at the Workplace. Contextual factors influencing a BF-friendly environment in the workplace were as follows: work-schedule flexibility, provision of lactation services (i.e., BF counseling) other than a lactation room, women’s previous experience with BF and family-friendly environments in the workplace. The underlying mechanisms enabling/impeding a BF-friendly environment at the workplace were as follows: awareness of Mexican maternity protection legislation, usage of BF interventions in the workplace, culture, supervisor/co-worker support and BF-friendly physical space. To achieve a BF-friendly environment in the workplace, actions at the level of public policy and workplaces must accompany adherence to Mexican legislation.

Objetivo. Conocer la opinión de actores clave respecto del proceso de judicialización del derecho a la protección de la salud en México. Material y métodos. Se realizaron 30 entrevistas semiestructuradas a representantes de los pode­res Judicial (PJ), Legislativo (PL), Sector Salud (SS), industria farmacéutica, academia y organizaciones de la sociedad civil (OSC) durante mayo de 2017 a agosto de 2018, en distintos lugares de la Ciudad de México. Se transcribieron las graba­ciones y se analizó el contenido con base en categorías de interés. Resultados. Las posturas respecto al fenómeno de la judicialización del derecho a la salud son disímiles. Hay tensiones entre quienes ven su potencial efecto como agente de cambio del sector y quienes la perciben como una interferencia ilegítima del PJ. No existe una estrategia coordinada entre los sectores para promover un cambio en el SS. Conclusiones. Las posturas respecto al fenómeno de la judicialización en México son disímiles. Hay tensiones entre quienes ven su potencial efecto como agente de cam­bio del sector y quienes la perciben como una interferencia ilegítima del PJ en el SS. Otros argumentan que no existe una estrategia coordinada entre los sectores para promover un cambio en el SS.