Com o avanço da tecnologia e a eclosão da internet, a troca de recursos e informações é cada vez mais frequente no âmbito organizacional. Embora o compartilhamento de recursos facilite a operacionalidade da empresa, não há dúvidas que também favorece a exposição a riscos de segurança da informação. Para atingir níveis confiáveis de segurança, as empresas preocupam-se prioritariamente com as tecnologias e os processos, subestimando os recursos humanos. Por outra parte, nota-se que a maioria das violações de segurança da informação são causadas por falhas humanas associadas à desinformação. Nesse contexto, ações de conscientização em segurança da informação são importantes na medida em que podem reduzir os riscos de incidentes que têm origem nas condutas das pessoas. Assim, o artigo pretende responder a seguinte pergunta: até que ponto as ações de conscientização em segurança da informação podem mudar o comportamento das pessoas no sentido de torná-lo mais aderente às boas práticas de segurança da informação? Nesse sentido, o estudo visa descrever os resultados das ações de conscientização em segurança da informação implementadas no Serviço Federal de Processamento de Dados (Serpro), empresa pública de Tecnologia da Informação. Por meio de questionário foi verificado o engajamento dos empregados quanto às melhores práticas em segurança da informação propiciadas pelas referidas ações de conscientização, confrontando-o com as diretrizes da política de segurança da informação da empresa. Os resultados mostraram que a maioria dos respondentes está aderente às boas práticas de segurança da informação. Todavia, existem lacunas que confirmam a necessidade de futuras ações de conscientização. A partir da análise dos resultados concluiu-se que as ações de conscientização são fundamentais tanto para internalizar a política de segurança da informação de uma empresa como para promover o comportamento seguro dos colaboradores.