ResumoO presente trabalho propõe uma análise teórica do constructo "sofrimento psíquico" do trabalhador na Estratégia Saúde da Família (ESF). Para isso, optou-se pelo uso da teoria da psicodinâmica do trabalho do autor Christophe Dejours, visando a uma articulação entre a teoria e os aspectos da práxis do modelo de reorientação da atenção primária no Brasil. Nesse aspecto, a análise da saúde mental dos trabalhadores inseridos na linha de frente da atenção à saúde mostra-se de suma importân-cia, uma vez que pode auxiliar na construção de propostas avaliativas que superem perspectivas tradicionais e excludentes, indicando caminhos para a superação de entraves nas políticas públicas, a fim de que seja oferecido aos usuários serviço satisfatório na Atenção Básica. Ainda, foi possível por meio dessa articulação teórica permitir uma ampliação acerca das possibilidades de falar sobre o trabalho, ser escutado, exercitar a mobilização subjetiva e buscar a transformação das condições patogênicas, esperando causar um reflexo direto na organização do trabalho.Palavras-chave: saúde da família; saúde mental; saúde do trabalhador. AbstractThis paper proposes a theoretical construct of "mental suffering" of the worker at the Family Health Strategy (FHS). To this end, we opted for using the theory of the psychodynamics of work from the author Christophe Dejours, seeking a link between theory and practice aspects of the reorientation of primary care model in Brazil. In this sense, the analysis of the workers' mental health employed at the health care forefront appears to be of paramount importance, since it can assist in building evaluation proposals that go beyond traditional and exclusionary perspectives, indicating ways to overcome barriers in public policies, so that it is offered satisfactory service to users in Primary Care. Still, it was possible through this theoretical articulation allow an expansion about the possibilities of talking about work, be heard, to exercise subjective mobilization and seek the transformation of pathogenic conditions, hoping to cause a direct reflection on the organization of work.

O avanço de doenças como LER/DORT traz como imperativo analisar as novas formas de organização de trabalho e sua relação com o adoecimento. A pesquisa que fundamenta este artigo buscou compreender o processo de adoecimento no trabalho no Polo Industrial de Manaus (PIM), partindo da fundamentação teórica da Psicodinâmica do Trabalho, que estuda os processos intersubjetivos mobilizados no trabalhar e os destinos possíveis do sofrimento. Utilizou-se a metodologia qualitativa, tendo como instrumento de coleta de dados uma entrevista individual semiestruturada. Participaram cinco trabalhadores de indústrias do PIM, afastados por doença, membros de uma associação para lesionados no trabalho. Os resultados indicam que a organização de trabalho no PIM é marcada por sobrecarga, pressão e outros elementos patogênicos, relacionados às novas formas de gestão, associadas ao modo de acumulação flexível do capital, que contribuem para o agravamento do sofrimento e para a proliferação das novas patologias sociais do trabalho. Palavras-chave: Psicodinâmica do trabalho, patologias do trabalho, subjetividade e trabalho, Polo Industrial de Manaus.

No abstract

O trabalho rural no Amazonas caracteriza-se por multiplicidade de atividades, com uma organização de trabalho peculiar, marcada pela complexidade. Este artigo fundamenta-se na abordagem teórica da Psicodinâmica do Trabalho, destacando como categoria de análise a organização do trabalho. Parte de uma pesquisa de mestrado, cujo objetivo foi analisar a organização de trabalho e as vivências de prazer e sofrimento de trabalhadores rurais em uma comunidade ribeirinha no município de Anori- AM. A pesquisa recorreu à abordagem qualitativa. Utilizou-se para a coleta dos dados entrevista semiestruturada e observação participante. Os participantes foram dez trabalhadores. Para a análise de dados recorreu-se à sistemática de análise inspirada na Grounded Theory. Nos resultados destaca-se que o Ribeirinho possui diferentes tipos de trabalho, organizado no círculo familiar, voltado para a subsistência da família. Para lidar com as adversidades, os Ribeirinhos recorrem à experiência, sabedoria prática, mobilização subjetiva e cooperação, conquistando assim a subsistência de sua família.

Changes in methods of agricultural production have impacted on the lives of those involved in this sector. New social relations, technologies, values and landscapes have been introduced as well as potential risks to health. Female workers have a specific experience that requires a closer analysis to understand their situation. The research addresses the interrelationship of health, work, and the environment of women agriculturalists in a rural Amazonian community. This focus allows the identification and understanding of relations between the women and the actors with whom they share daily activities and the implications for health, work, and self-image. Using qualitative methods the experiences of 47 women were captured through collective interviews, which were analysed by Nucleus of Meaning Analysis (NMA), adapted from Categorical Content Analysis. Work is central to the lives of the women workers but is attributed with different meanings depending on the context and the relationship. It was found that the relationship with employers increases the risk of workplace exploitation; with male partners work is characterised as 'helping'. Work with female co-workers increases a sense of identity, strengthens social bonds and an ability to solve problems. In conclusion, in addition to issues related to production methods, the subjective relational universe of these workers is marked by a complexity that impacts on their lives and health. The authors suggest that research on the impact of daily life and workplace on health considers the different and complex relations and subjective demands, especially in contexts endowed with uniqueness.