Conférences à distance, oui mais…

A Qualitative and Longitudinal Study on the Impact of Telework in Times of COVID-19

“…However, the collaboration within the context of the professional activity was altered. Our results indicate that the frequency of mediated exchanges did not compensate for the lack of face-to-face relationships [45]. At a distance, the employees indicate that they go directly and more quickly to the desired information, which generates short-term efficiency, but they lose the finesse of the description of the subject of exchange.…”

“…In addition, there was an increase in the frequency of exchanges via asynchronous or instant messaging and videoconference meetings [23,24], particularly during the first lockdown. Although these tools helped to mitigate the physical and psychological distance of the teams, they did not fully compensate for face-to-face relationships and the cameras and microphones that were often left off during meetings helped to limit the spontaneity of exchanges [45]. Moreover, as pre-pandemic studies had highlighted [9,46], the lack of face-to-face interaction and the decrease in informal communication with colleagues were underlined and reinforced by social restrictions [10,11,47].…”

Incidences de la (ré)organisation du (télé)travail en temps de crise du point de vue de l’encadrement intermédiaire

“…La qualité des relations et du travail au sein des collectifs a aussi été altérée du fait de la médiatisation des relations. Si ce résultat n’est pas nouveau ( de Corbières et al, 2021 ; Reisenwitz, 2020 ), notre étude montre néanmoins que les échanges à distance paraissent surtout exacerber les tensions et conflits préexistants à la situation. Comme l’évoquaient Bellini et de Carvalho (2021) , les rencontres en face-à-face ainsi que les temps de convivialité et moments informels n’ont pu jouer leur rôle régulateur des relations de travail.…”

“…Contrairement aux travaux précédents, de Corbières et al (2021) constatent, pour leur part, une réduction de la quantité et de la qualité des interactions en période de pandémie, les systèmes de visioconférences affectant le caractère spontané des échanges (caméra et/ou micro éteints, double tâche, etc.). En ce sens, ils notent une de dégradation de l’ambiance et de la convivialité au sein de certains collectifs.…”

Interactions scientifiques et COVID

“…Dans un éditorial suite à la conférence 2020 qui avait basculé en distanciel, trois limites à la conférence à distance étaient mises en exergue (de Corbière et al, 2020) : des interactions réduites, une attention de l'auditoire plus difficile à conquérir et un manque de convivialité. La conférence 2022 a clairement levé ces limites au-delà des attentes du retour en présentiel.…”