“…A utilização de recursos visuais como imagens, figuras, musicas, filmes, desenhos, circulação de mensagens ate mesmo por e-mail com novidades, noticias, cartazes, manuais e folders explicativos, palestras são estratégias para sensibilizar os colaboradores, chamando atenção e propagar a informação desejada, e sempre incluir os trabalhadores nas decisões para a melhoria de suas condições de trabalho (NAGASHIMA, JUNIOR e FONTES, 2007). O processo de educar significa criar condições para que o educador seja capaz de ficar atento, na realidade social em que esta inserido, de modo a se sentir compelido a participação ativa, através do estudo e do diálogo (LEITE, 2006). tema, mantendo-se sob treinamento periódico para as atividades de manejo dos resíduos.…”