Adaptación del paciente post covid al ambiente socio laboral

Abstract

Desde el inicio de la pandemia denominada Covid-19, se ha evidenciado un gran impacto en la Salud Mental. Por lo que es evidente que hoy en día las secuelas que presenta una persona que ha superado el Coronavirus, no son únicamente malestares físicos, sino también afecta las áreas psicológicas y adaptativas. La metodología utilizada para el presente trabajo de investigación, se enmarca dentro de una revisión bibliográfica de tipo documental, ya que nos vamos a ocupar de temas planteados a nivel teórico como es Adaptación del paciente post covid al ambiente socio laboral. La técnica para la recolección de datos está constituida por materiales electrónicos, estos últimos como Google Académico, PubMed, Science direct, entre otros, apoyándose para ello en el uso de descriptores en ciencias de la salud o terminología MESH. La información aquí obtenida será revisada para su posterior análisis. La adaptabilidad de un paciente post covid a su entorno socio laboral va a depender de su recuperación total y que esta sea optima, ya que la evidencia científica ha aceptado la permanencia de un covid persistente como secuela de la recuperación de un covid moderado o grave, generando una sintomatología física y psicológica que puede ser incapacitante, para el desenvolvimiento cotidiano de la persona.

Aplicabilidad del reintegro ocupacional de trabajadores con síndrome post-COVID-19

“…En muchas ocasiones el trabajador en incapacidad laboral presenta síntomas difusos, con pruebas diagnósticas, funcionales, o analíticas no concluyentes lo que aumenta la dificultad de objetivar los casos. El SPC es una patología emergente con entidad propia, que condiciona la prolongación de las bajas por infección, dando lugar a limitaciones funcionales que perduran semanas o meses tras la misma, y que pueden ocasionar un retorno laboral dificultoso, por lo que se precisa un protocolo específico para la adecuada valoración de la incapacidad/capacidad laboral y de la aptitud (Ojha, et al, 2020;OPS/OMS, 2020;Stengel, et al, 2021;WHO, 2022;Guerrero Pozo, et al, 2023).…”