"Assistência ao recém-nascido em uma unidade do programa de saúde da família de Guarapuava - PR"

Slomp, Fátima Martinez

doi:10.11606/d.22.2005.tde-16122005-112919

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“…A idéia de que haveria uma trajetória pré-determinada de conhecimentos para a aquisição da base alfabética da escrita, bastante difundida nos meios educacionais e relativamente tomada como ponto pacífico nesses meios, foi deslocada para outros domínios e/ou dimensões dessa modalidade da linguagem: alguns pesquisadores passaram a supor que também existiriam estágios/etapas para o desenvolvimento, por exemplo, de diferentes aspectos da ortografia -cf. Slomp (2006) e Steyer (1996Steyer ( , 1998Steyer ( , 2002. Steyer (1996), por exemplo, considera que existem processos cognitivos universais -portanto, uma "psicogênese" -dos aspectos formais de apresentação textual, especificamente, de aspectos relativos à pontuação, à distinção entre letras maiúsculas e minúsculas, à translineação, à diagramação textual, à separação entre palavras e entre frases e à organização do texto quanto a margens e parágrafos.…”

Section: A Aquisição Da Escrita Em Trabalhos De Orientação Cognitivis...unclassified

Mudanças na trajetoria da criança em direçao a palavra escrita

Capristano¹

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Section: A Aquisição Da Escrita Em Trabalhos De Orientação Cognitivis...unclassified

Mudanças na trajetoria da criança em direçao a palavra escrita

Capristano¹

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Dimensionamento de profissionais de enfermagem nos serviços hospitalares com atendimento obstétrico

Lima¹,

Souza²,

Almeida³

et al. 2020

Revista Científica Multidisciplinar Núcleo do Conhecimento

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As questões que envolvem a gestão em saúde estão cada vez mais evidenciadas no cotidiano dos profissionais da área. Como gestor de saúde, o enfermeiro necessita aplicar instrumentos gerenciais que possibilitem alcançar os objetivos propostos, para que a prática do cuidado seja efetiva e segura. Uma dessas ferramentas é o dimensionamento de pessoal na enfermagem. O objetivo desse estudo é identificar os parâmetros e instrumentos utilizados para realizar o dimensionamento das equipes de enfermagem em serviços de saúde hospitalares com atendimento obstétrico preconizado pelas recomendações, portarias e resoluções vigentes. Trata-se de uma pesquisa de revisão integrativa da literatura, de cunho qualitativo, utilizando resoluções e portarias do Ministério da Saúde e Conselho Federal de Enfermagem em vigor para direcionamento dos parâmetros de pessoal de enfermagem nesses serviços. Pode-se observar que para cada área de atuação de enfermagem no serviço de saúde foram identificadas portarias e resoluções que subsidiam gestores para a utilização de ferramentas de dimensionamento de pessoal de enfermagem, sendo a Resolução COFEN-543/2017 possível ser aplicada em todas as unidades da instituição onde há atuação da enfermagem. Nos cálculos devem ser considerados características dos serviços de saúde e garantia de requisitos mínimos estabelecidos pelo Ministério da Saúde. Conclui-se que os parâmetros e instrumentos apresentados, fornecem ferramentas para direcionar prestação de serviço seguro para os clientes das instituições, cabendo ao gestor a aplicação dos modelos de dimensionamento de pessoal de enfermagem rotineiramente correlacionando à carga de trabalho e indicadores de qualidade para a gestão dos serviços de saúde e garantia da sustentabilidade.

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Hospital discharge management of premature newborns: nurses’ knowledge / O manejo da alta hospitalar do recém nascido prematuro: saberes dos enfermeiros

Anacleto¹,

Alves²,

Rodrigues³

et al. 2021

R.pesq.:cuid.fundam.Online

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Objetivo: analisar os saberes dos enfermeiros durante o processo de alta hospitalar do recém nascido prematuro.Método: estudo descritivo, exploratório, qualitativo, realizado entre janeiro e maio de 2019 em uma unidade neonatal do Hospital Municipal Dra. Naelma Monteiro da Silva, vinculado ao Município de Rio das Ostras, Estado do Rio de Janeiro. Participaram do estudo onze enfermeiros atuantes na Unidade, sendo os dados coletados por meio de entrevista semiestruturada submetidos à análise de conteúdo na modalidade temática. Resultados: constatou-se que os enfermeiros demonstraram conhecimento dos saberes acerca dos cuidados ao recém nascido na alta hospitalar, destacando-se a amamentação, a higiene corporal, o coto umbilical, a criação de vínculo e o plano de alta hospitalar com o propósito de evitar as reinternações. Conclusão: há necessidade de uma assistência qualificada, segura e humanizada, com acolhimento e respeito às subjetividades, tendo como propósito conhecer as necessidades do recém nascido, e promover estratégias para a educação em saúde, em especial no que tange aos cuidados do recém-nascido prematuro.

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"Assistência ao recém-nascido em uma unidade do programa de saúde da família de Guarapuava - PR"

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Dimensionamento de profissionais de enfermagem nos serviços hospitalares com atendimento obstétrico

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