2016
DOI: 10.15365/joce.2001042016
|View full text |Cite
|
Sign up to set email alerts
|

Catholic School Faculty Meetings: A Case Study Linking Catholic Identity, School Improvement, and Teacher Engagement

Abstract: While research on faculty meetings is limited, existing literature suggests that meetings could be an arena where schools can address their most pressing challenges (Brandenburg, 2008;Michel, 2011;Riehl, 1998

Help me understand this report

Search citation statements

Order By: Relevance

Paper Sections

Select...
1
1

Citation Types

0
1
0

Year Published

2020
2020
2023
2023

Publication Types

Select...
2
1

Relationship

0
3

Authors

Journals

citations
Cited by 3 publications
(2 citation statements)
references
References 33 publications
0
1
0
Order By: Relevance
“…Keteladanan guru Katolik dapat terwujud dalam berbagai bentuk yang mencerminkan nilai-nilai dan ajaran agama Katolik. Berikut adalah beberapa contoh bentuk keteladanan guru Katolik (Horton, 2019): a. Kehidupan Rohani Guru Katolik yang menunjukkan keteladanan dapat mempraktikkan kehidupan rohani yang aktif. Mereka dapat menjadi contoh dalam berdoa, mengikuti sakramen, dan terlibat dalam kegiatan keagamaan.…”
Section: Pendidikan Agama Katolik Terhadap Pembentukan Karakter Siswa...unclassified
“…Keteladanan guru Katolik dapat terwujud dalam berbagai bentuk yang mencerminkan nilai-nilai dan ajaran agama Katolik. Berikut adalah beberapa contoh bentuk keteladanan guru Katolik (Horton, 2019): a. Kehidupan Rohani Guru Katolik yang menunjukkan keteladanan dapat mempraktikkan kehidupan rohani yang aktif. Mereka dapat menjadi contoh dalam berdoa, mengikuti sakramen, dan terlibat dalam kegiatan keagamaan.…”
Section: Pendidikan Agama Katolik Terhadap Pembentukan Karakter Siswa...unclassified
“…The three conceptualizations of principal meetings challenge simplistic suggestions to improve meetings such as schedule time, circulate agenda, use right phrases, and assign roles noted in academic and practitioner-oriented literature (Boudett and City, 2014;Bowman, 2015;Hagan, 2016;Honig, 2014;Robb, 2020). Meeting scholars challenge simplistic suggestions to tame meetings because meetings "push back in ways that are often difficult to understand" (Schwartzman, 2015: 737).…”
Section: Implications and Future Researchmentioning
confidence: 99%