Condições de trabalho de enfermeiras, técnicas e auxiliares de enfermagem em hospitais públicos

Abstract

Objetivo: analisar as condições de trabalho vivenciadas por enfermeiras(os), técnicas(os) e auxiliares de Enfermagem em hospitais públicos. Método: estudo qualitativo, descritivo, em que foram entrevistadas 122 trabalhadoras de Enfermagem de 15 hospitais públicos de um estado do Nordeste do Brasil. A coleta de dados ocorreu entre os meses de março de 2015 e fevereiro de 2016, em setores assistenciais, incluindo ambulatórios, enfermarias e unidades de alta complexidade. O instrumento utilizado foi um questionário semiestruturado com questões disparadoras. Os dados foram organizados e processados com o auxílio do software Iramuteq, que gerou nuvem de palavras e árvore de similitude. Resultados: da análise emergiram quatro categorias que revelaram, por meio dos discursos das trabalhadoras, que a falta de insumos, o local inadequado para descanso, a impossibilidade de gozar as folgas advindas das horas extras laboradas e os baixos salários são fatores que permitem classificar como precárias as condições de trabalho de enfermeiras, técnicas e auxiliares de Enfermagem nos hospitais públicos estudados. Conclusão: o desgaste da força de trabalho de profissionais da Enfermagem, em decorrência de condições precárias ofertadas pelo Estado, pode contribuir para o adoecimento das trabalhadoras e expor usuários a riscos, pois implicam diretamente a qualidade da prestação da assistência.

Construção Científica Da Atuação Das Enfermeiras Em Pandemias: Revisão Integrativa

“…Sendo assim, destacou-se que os estudos, em sua totalidade, estão vinculados à macro categoria trabalho, com o trabalho definido como uma práxis social, com repercussão no campo individual e coletivo, de caráter social, complexo, dinâmico, mutante e que se distingue de qualquer outro tipo de prática animal por sua natureza reflexiva, dialética, consciente, propositiva, estratégica, instrumental e moral (30) . Em termos práticos, o trabalho da enfermeira é um campo importante de estudos, principalmente em tempos de pandemia, pois repercutirá a destruição de modo mais evidente do processo de perda dos direitos sociais que vive os brasileiros, com 1.990.202 trabalhadores de Enfermagem afetados pela reestruturação do trabalho, que promoveu a precarização das relações e das condições de trabalho, acarretando na multiplicidade de vínculos, baixos salários, comprometimento dos diretos trabalhistas, sujeição às condições indignas de trabalho, impactando consequentemente no processo de trabalho, convivendo com a insegurança relacionada à perda do emprego e à ausência de seguridade social, que contribui para aceitação da exploração e submissão a condições indignas de trabalho (31) . Colaborações:…”

Sentidos De Esperança Dos Profissionais De Enfermagem No Contexto Da Pandemia Da Covid-19

“…E problemas mentais decorrentes de todo esse contexto não se iniciaram na atualidade. [16][17][18][19] Apesar do crescimento científico e da busca por mais reconhecimento, 20 mudanças reais são pouco visualizadas. Nesse sentido, a pandemia e todo o caos instalado serviram como um espelho no qual o profissional precisou enxergar a si mesmo, ou seja, em um contexto amplo de saúde ou doença de uma pandemia, com fragilidades que permeiam condições materiais, culturais e políticas 12 , foi preciso olhar para dentro.…”

“…No setor saúde é um item obrigatório para a prevenção e segurança, tanto do profissional que presta cuidado como para quem o recebe. Dessa forma, até o advento da COronaVIrus Disease-19 (COVID- 19), delineava-se certa identidade, entendida aqui como características e conceitos previamente estabelecidos ou elaborados de acordo com uma visão de mundo ou um "dever ser", 1 do profissional de saúde em sua atuação cotidiana.…”

O psicólogo no hospital: relato de experiência de intervenção na enfermaria pediátrica

“…Além desses fatores, Santos et al (2018) apontam que a precarização do serviço público pode ser vista também como uma das causas do estresse e sofrimento dos trabalhadores.…”

“…Nas décadas de 1990 e 2000, o trabalho precário no serviço público se expressou na ausência de reajuste salarial para quase todos trabalhadores, impactando também o setor da saúde. De acordo com Santos et al (2018), o maior empregador de enfermeiros, técnicos e auxiliares de Enfermagem é o Estado, sendo eles atingidos diretamente pela precarização, principalmente em questões relacionadas a renda, jornada de trabalho e condições de trabalho, afetando a saúde e a qualidade de vida desses trabalhadores, predispondo-os ao desgaste físico e ao sofrimento psíquico.…”