Considerations of circadian impact for defining ‘shift work’ in cancer studies: IARC Working Group Report

Rotating night shift work and colorectal cancer risk in the nurses’ health studies

“…In addition, night shift work definitions (e.g. permanent vs rotating) and metrics (e.g., ever/never, duration, frequency of night shift work) used to quantify circadian disruption vary largely across studies 29 . Our exposure definition included rotating night shift work schedules with at least 3 nights per month and we assessed cumulative night shift work duration in years.…”

Short-term effects of night shift work on breast cancer risk: a cohort study of payroll data

“…A night shift was defined according to a 2009 IARC working group as ≥3 hours of work between midnight and 05:00 hours (39). We defined a day shift as ≥3 hours of work between 06:00-20:00 hours and all other shifts of ≥3 hours as a non-day, non-night shift.…”

Avaliação dos impactos do trabalho em turnos noturnos na produção de citocinas inflamatórias salivares e na secreção dos hormônios rítmicos melatonina e cortisol

“…Apesar de alguns autores argumentarem que turnos noturnos fixos permitem maximizar o ajuste dos ritmos circadianos a um ciclo atividade/repouso invertido e seriam, portanto, mais benéficos para a saúde destes trabalhadores, há poucas evidências a apoiar esta hipótese (FOLKARD, 2008). Embora este ajuste possa ocorrer em atividades laborais que ocorram em situações de isolamento social, como em plataformas de petróleo ou minas (FOLKARD, 2008), geralmente apenas uma pequena fração dos trabalhadores noturnos em turnos fixos em outras situações tem as fases de seus ritmos sincronizados a este novo ciclo, mesmo após bastante tempo neste esquema de turnos (FOLKARD, 2008;STEVENS et al, 2011). Em alguns casos, os distúrbios circadianos e relacionados ao sono terminam por determinar a distribuição dos trabalhadores nos turnos fixos: permanecem no turno noturno aqueles que toleram o estresse imposto pelo trabalho noturno e aparentemente tem menos problemas relacionados (CARDOSO, 2007).…”

“…Mantido por prazos mais longos, o trabalho em turnos pode acarretar desordens mais graves que podem aumentar a morbidade (COSTA, 2003). Apesar disso, as evidências relacionando o trabalho em turnos ao absenteísmo permanecem inconclusivas para diversos esquemas diferentes de turnos, fixos, alternantes, com jornadas mais curtas ou mais longas, exceto em relação ao turno vespertino fixo entre trabalhadores da saúde, que apresentou associação positiva com o absenteísmo (MERKUS et al, 2012 (STEVENS et al, 2011).…”

“…Para esta agência, a associação entre trabalho em turnos e câncer ocorreria por meio de distúrbios nos ritmos circadianos, frequentemente observados nesses trabalhadores (IARC, 2010) e devidos à mudança no padrão de exposição ao ciclo claro/escuro decorrente da exposição à luz durante a noite (STEVENS et al, 2011), especialmente importante em turnos noturnos.…”