Control rights, competitive markets, and the labor management debate

Dow, Gregory K.

doi:10.1016/0147-5967(86)90118-6

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“…In a general equilibrium framework, Roemer (1988) argues that an economy with worker-owned firms would simply replace profits to shareholders by interest payments to lenders. Sertel (1982) and Dow (1986Dow ( , 1996 show that markets for membership in labor-managed firms induce such firms to maximize profit or present value. Thus, an economy with membership markets supports allocations identical to those in Walrasian theory.…”

Section: Implications For the Theory Of The Firmmentioning

confidence: 98%

On the Neutrality of Asset Ownership for Work Incentives

Dow

2000

Journal of Comparative Economics

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Section: Implications For the Theory Of The Firmmentioning

confidence: 98%

On the Neutrality of Asset Ownership for Work Incentives

Dow

2000

Journal of Comparative Economics

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“…Uma das respostas para a sua baixa incidência é exatamente problemas relacionados à sua organização interna e a compatibilidade de incentivos e objetivos entre os cooperados (Dow;Putterman, 2000). A própria evidência empírica sugere que tais organizações tendem a ser mais promissoras, quanto menor a heterogeneidade entre os cooperados (Bonin Jones; Putterman, 1993).…”

Section: Cournotunclassified

“…Já economistas de tradição marxista, tais como os marxistas analíticos e economistas radicais denominam tais empresas como firmas democráticas. entre uma firma capitalista convencional de uma firma cooperada (Dow, 1986(Dow, , 1993Drèze, 1976Drèze, , 1989, ou seja, seria completamente indiferente o capital contratar o trabalho, ou o trabalho contratar o capital (Samuelson, 1957). Do parágrafo acima podemos concluir que a única situação na qual podemos colocar firmas capitalistas convencionais e firmas cooperadas em condições de similaridade analítica é exatamente quando a análise antitruste (ou qualquer outra política pública ou regulatória) é teoricamente irrelevante e desnecessária.…”

unclassified

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A economia das firmas cooperadas e a análise antitruste*

Esteves

2015

Econ. soc.

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ResumoA literatura econômica tem despendido décadas de esforço analítico para fornecer evidências teóricas e empíricas acerca das diferenças de comportamento entre as firmas gerenciadas pelo capital (firmas capitalistas convencionais) e firmas gerenciadas pelo trabalho (inclui as cooperativas e associações de profissionais), principalmente no que diz respeito aos seus objetivos. As firmas capitalistas convencionais objetivam a maximização dos lucros, enquanto que as firmas cooperadas objetivam a estabilidade do emprego e do produto. A política antitruste tem replicado o mesmo tratamento despendido às firmas capitalistas convencionais para os casos envolvendo as firmas cooperadas. Tal decisão pode aumentar a probabilidade de ocorrências de erros do tipo I e do tipo II. Esse problema se torna menor quando os casos envolvem "falsas cooperativas". Em termos de política pública, a conclusão do presente artigo é de que uma concentração ou coordenação entre cooperados de fato ou profissionais não é, per se, condição necessária e suficiente para causar dano concorrencial. As especificidades destes tipos de organizações demandam análise específica e a aplicação da regra da razão. Finalmente, o artigo fornece uma proposta de filtro para distinção entre firmas cooperadas de fato e de cartéis disfarçados de cooperativas.Palavras-chave: Antitruste; Concorrência; Cooperativas; Monopólios; Cartéis. Abstract Democratic firms, labor-managed firms, and antitrust analysisThe economic literature has spent decades on analytical analysis in order to provide theoretical and empirical evidence on the behavioral differences between firms managed by capital (conventional capitalist firms) and firms managed by labor (including cooperatives and professional associations), mainly with respect to their goals. Conventional capitalist firms aim to maximize profits, while the objectives of cooperative firms are employment and output stability. The antitrust policy has replicated the same treatment used to analyze conventional capitalist firms in order to analyze cooperative firms. Such a decision can increase the probability of type I and type II errors. The problem is less severe when the antitrust cases involve "false cooperatives". In terms of public policy, the article concludes that a concentration or coordination between cooperatives or professional associations is not, per se, a necessary and sufficient condition to cause competitive harm. The idiosyncrasies of these types of organizations require specific analysis and application of the rule of reason. Finally, the article provides a method to filter and to distinguish between real and "false cooperative" behaviors.

show abstract

“…This may well be unrealistic. If a market for memberships is properly modelled (Dow, 1986;Sertel, 1982Sertel, , 1987, then the LM firm turns out to behave similar to a PM one. Specifically, if one takes into account that, for any given list of members, the partnership itself is not a choice variable, but constraints to entry and exit are operative, then the perverse behaviour of LM disappears.…”

Section: Introductionmentioning

confidence: 99%