2009
DOI: 10.5700/rege380
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Ergonomia: um estudo sobre sua influência na produtividade

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“…No estudo de Silva et al 21 , também foram analisados os mobiliários de uma empresa, com uso de questionários e fotos, no qual foi verificado que, a postura sentada por longos períodos, o alto nível de concentração e a presente inadequação ergonômica dos postos de trabalho desencadeou desconforto e dor. E os autores relatam que este fato apresenta influência maléfica sobre o nível de produtividade e qualidade de vida do funcionário.…”
Section: Discussionunclassified
“…No estudo de Silva et al 21 , também foram analisados os mobiliários de uma empresa, com uso de questionários e fotos, no qual foi verificado que, a postura sentada por longos períodos, o alto nível de concentração e a presente inadequação ergonômica dos postos de trabalho desencadeou desconforto e dor. E os autores relatam que este fato apresenta influência maléfica sobre o nível de produtividade e qualidade de vida do funcionário.…”
Section: Discussionunclassified
“…A Associação Brasileira de Ergonomia (ABERGO) conceitua ergonomia como sendo o estudo das interações entre os indivíduos e a tecnologia, com intervenções através de projetos que visem melhorias integradas de segurança, conforto, bem-estar e eficácia das atividades a serem desempenhadas (Silva et al, 2009). A ergonomia tem como foco dois principais objetivos: um deles é direcionado a eficiência e produtividade da organização; o outro é pautado na saúde, segurança e conforto dos indivíduos em seu ambiente de trabalho (Falzon, 2007).…”
Section: Ergonomiaunclassified
“…A Norma Regulamentadora (NR 17 Ergonomia), estabelecida pelo Ministério do trabalho através da Portaria nº 3.751, de 23 de novembro de 1990, aborda os parâmetros que permitem a adaptação dos aspectos no ambiente de trabalho às características dos trabalhadores, de modo a proporcionar conforto, segurança e desempenho (Silva et al, 2009).…”
Section: Ergonomiaunclassified
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“…For Silva et al (2009), it is the employer's duty to conduct ergonomic analysis in workplace taking into account the working conditions according to Regulatory Convention 17 -Ergonomics, established by Ministry of Labour through Ordinance No. 3751, of November 23rd, 1990, which defines the parameters that allow the adaptation of working conditions to worker paraphysiological characteristics aiming at generating maximum comfort, safety, and efficient performance.…”
Section: Introductionmentioning
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