Okulda Örgütsel Barış Ölçeği (OÖBÖ) Geçerlik ve Güvenirlik Çalışması

Abstract

The aim of this study is to develop a valid and reliable measurement tool that can determine the organizational peace according to teacher perceptions. In the academic year of 2020-2021, total 1796 teachers (622 first application and 1174 for second application) working in elementary schools, middle schools and high schools in Şanlıurfa participated in the study. The total number of items on the scale was 27. The scale is arranged in 5-point Likert type scale format, with options ranging from 5 (strongly agree) to 1 (strongly disagree). As a result of the analysis made, it consists of 4 sub-dimensions. Sub-dimensions of the scale are balance, leadership, policies and environment. Internal consistency reliability coefficients of scale factors were found high according to the findings, Validity and reliability were provided by using exploratory factor analysis followed by confirmatory factor analysis. The developed scale can be used to measure organizational peace in schools. Study is limited to public schools. The limit of this study is that it was conducted in only the public schools in Şanlıurfa. However, findings obtained may be exemplary for future studies. Conducting studies with a similar scope at private schools may be helpful in comparing public and private schools.

Varfarin Kullanan Hastaların Tedaviye Uyumu ve Hedef INR Değerini Etkileyen Faktörler

“…Haftalık ya da aylık çalışma saatleri fazla olan bireylerin duyarsızlaşma alt boyut puanlarının yüksek olduğu bildirilmiştir. [37,38] Bizim çalışmamızda da günlük çalışma saati fazla olan hekimlerin duyarsızlaşma alt boyut puanları yüksektir. Yeşilbağ ve ark.…”

“…Ölçeğin 5 faktörlü yapısı 26 madde olarak DFA'yla doğrulanmıştır. [38] Güvenirlik iç tutarlılık ve test-retest değerlendirmesinde:…”

Sütçocukluğu Döneminde Çocukların Anne Sütü Alma Özellikleri ve İlişkili Faktörler: Birinci Basamak Tabanlı Kesitsel Bir Çalışma

“…Haftalık ya da aylık çalışma saatleri fazla olan bireylerin duyarsızlaşma alt boyut puanlarının yüksek olduğu bildirilmiştir. [37,38] Bizim çalışmamızda da günlük çalışma saati fazla olan hekimlerin duyarsızlaşma alt boyut puanları yüksektir. Yeşilbağ ve ark.…”

“…Ölçeğin 5 faktörlü yapısı 26 madde olarak DFA'yla doğrulanmıştır. [38] Güvenirlik iç tutarlılık ve test-retest değerlendirmesinde:…”

Ailelerinde Hipertansiyon Hastası Olan Kişilerde Hipertansiyon Gelişiminin Önlenmesiyle İlgili Tutumlar: Bir Ölçek Geliştirme Çalışması

“…Haftalık ya da aylık çalışma saatleri fazla olan bireylerin duyarsızlaşma alt boyut puanlarının yüksek olduğu bildirilmiştir. [37,38] Bizim çalışmamızda da günlük çalışma saati fazla olan hekimlerin duyarsızlaşma alt boyut puanları yüksektir. Yeşilbağ ve ark.…”