“…Las respuestas al cuestionario demuestran una alineación esperada entre aquellas áreas de conocimiento, procesos y acciones directamente relacionadas con las tecnologías de información que involucran equipos virtuales, lo que significa que los equipos virtuales se consideran durante la fase de planificación solo en las áreas donde la ubicación o la comunicación virtual (no cara a cara) es obligatoria; es decir, donde los usuarios finales o socios no están ubicados junto con los equipos del proyecto (lo que afecta claramente la gestión de las partes interesadas y la gestión de las comunicaciones) y se necesitan herramientas de tecnología de información para gestionar la comunicación o la ejecución del proyecto. Este resultado está alineado con la identificación y gestión de las diferencias culturales (Hofstede, 1983;Oertig & Buergi, 2006) en estrategias de gestión de la comunicación cuando los equipos virtuales están presentes (Reed & Knight, 2010a;Reed & Knight, 2010b;Wende, Alt, & King, 2017) y apoyo organizativo (Drouin, Bourgault, & Gervais, 2010) en empresas internacionales.…”