“…Su propósito es mejorar el pensamiento crítico, el juicio clínico y el rendimiento clínico fortaleciendo sus competencias ante situaciones clínicas específicas, abordando las situaciones positivas y negativas en el rendimiento, no se debe suponer que los estudiantes entienden todo el fundamento en la atención del paciente y el proceso de pensamiento que llevaron a cabo(Fisher & Oudshoorn, 2019;Reed, 2020;Waznonis, 2016); deben ser animados a expresar sus sentimientos, pensamientos, dudas, incertidumbres, autoevaluar sus acciones y sus decisiones, aprendiendo de su experiencia junto a sus compañeros fortaleciendo la toma de decisiones y las buenas prácticas clínicas(Bortolato-Major et al, 2019); proyectando estas habilidades aprendidas a experiencias reales haciendo análisis de experiencias pasadas o situaciones futuras(Nadir et al, 2017;Nascimento et al, 2020).El debriefing involucra una evaluación reflexiva individual y grupal de los sucesos ocurridos durante una situación crítica(González Anglada et al, 2019), fortaleciendo una buena comunicación entre los miembros y promueve la disminución de incidentes(Bui et al, 2021) compartiendo sus modelos mentales permitiendo corregir o ampliar más los modelos mentales de cada estudiante(Leal Costa et al, 2019;Ruda-Rodríguez, 2014).La experiencia debe ir acompañada de una reflexión rigurosa que permita examinar los modelos mentales que guían el actuar de los profesionales de enfermería (José M Maestre & Rudolph, 2015),. durante las actividades asistenciales se realiza una reflexión sobre cada una de las acciones tomadas extrayendo nuevos conceptos o principios los cuales generaliza y luego los aplica en las futuras atenciones(González Anglada et al, 2019), https://culturacuidados.ua.es esta capacidad de reflexionar permite a las enfermeras y estudiantes a desarrollar un pensamiento de nivel superior y tomar mejores decisiones en la atención de los pacientes(Zhang et al, 2020;Zigmont et al, 2011) considerando también las emociones experimentadas que influyen profundamente en la retención y activación del conocimiento(Aponte-Patel et al, 2018;Dufrene & Young, 2014;Kolbe et al, 2015).…”