RSI is a generalized problem and it has been the aim of various studies in the occupational health area. RSI's causes and consequences are relatively known, although the existence of some controversies relating to its diagnoses and prevention. The use of ergonomics techniques have proven effective in RSI management and prevention due mainly to its direct approach to working conditions, known to be linked to its cause. However, another method is increasing in Brazil in an attempt to prevent RSI: exercises in the workplace. This article describes the main characteristics of the workplace exercises programs and discusses its success in the prevention of RSI, as well as other factors related to its implementation in the
Distúrbios osteomusculares relacionados ao trabalho (DORT) atingem trabalhadores de diversas ocupações e constituem um dos maiores problemas de saúde em muitos países. Este estudo foi realizado em dois setores de fiação de uma mesma indústria têxtil, sendo um deles tecnologicamente mais moderno. Os objetivos foram identificar os fatores de risco físicos e organizacionais associados aos DORT nos dois setores e determinar a prevalência de sintomas de dor entre esses trabalhadores. Tendo como referencial a análise ergonômica, foram observadas as atividades de trabalho de 12 indivíduos; e 50 trabalhadores responderam a um questionário. Os fatores de risco físico identificados foram os seguintes: posturas inadequadas de ombro, trabalho na posição em pé, repetitividade de movimentos e aspectos ambientais desfavoráveis. Os fatores organizacionais identificados foram: ritmo intenso de trabalho, fragmentação e invariabilidade das tarefas, inexistência de pausas e impossibilidade de comunicação com os colegas. Foi encontrada prevalência de 60% e 76% de dor nos dois setores estudados, respectivamente. As conclusões mostram que investimentos em tecnologia que não acompanham mudanças na organização e nas condições de trabalho resultam na manutenção ou no agravamento das situações de risco reconhecidamente associadas aos DORT.
Features of work organization and musculoskeletal disorders: the case of workers from ceramic industriesRESUMO Objetivo: Descrever, com base nas percepções de trabalhadores adoecidos e na análise das atividades de trabalho, as exigências relacionadas à organização do trabalho nas indústrias cerâmicas e sua relação com o desenvolvimento de distúrbios osteomusculares. Métodos: Realizou-se estudo exploratório em duas localizações distintas, um serviço público de fisioterapia e uma indústria de pequeno porte, ambos em Pedreira. Nove pessoas afastadas por DORT participaram de entrevistas semi-estruturadas, seguindo a pergunta norteadora: "Como é o seu trabalho?". As atividades de trabalho de três indivíduos foram analisadas segundo o referencial da ergonomia, seguindo um roteiro de observação. Resultados: Os resultados destacaram a presença de fatores que indicam que o modelo de organização do trabalho adotado nessas indústrias está associado com DORT. Nos depoimentos obtidos, exigências de comprometimento com os objetivos e metas de produtividade, e ritmo elevado emergiram em diferentes momentos. Conclusão: Ritmo elevado, exigências de produção, prolongamento da jornada e aspectos relacionados ao ambiente social de trabalho, não permitem a adoção de estratégias de enfrentamento dos riscos, possibilitando o desenvolvimento dos distúrbios osteomusculares.
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