RESUMOOBJETIVO: Analisar a percepção do nível de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) dos profissionais docentes do ensino médio e superior que atuam no Brasil. MÉTODO: Foram aplicados 217 questionários em docentes brasileiros e, como mecanismo para coleta de dados, foi utilizado a ferramenta gratuita de questionário on-line do Googledocs. O questionário utilizado foi o de Petroski (2005). A apresentação dos dados envolveu a utilização da análise de clusters para definição de grupos em relação à percepção da QVT. Então, os resultados foram analisados com base em estatística descritiva. RESULTADOS: A análise de clusters apresentou dois grupos: o primeiro com menor percepção de QVT e o segundo com maior percepção. No primeiro grupo aparecem professores menos felizes com as condições atuais em que se encontram. Este grupo é composto por89 professores, com média de percepção da QVT de 3,79. No segundo grupo, os respondentes apresentaram características que evidenciam terem alcançado algumas realizações que proporcionam satisfação com o trabalho e que resulta em maior percepção de QVT. Neste grupo encontram-se 128 professores, com média de QVT de 6,98.

A comunicação interna e o endomarketing são importantes ferramentas no processo de gestão e estas práticas têm sido observadas e estudadas em grandes instituições e em empresas de diversos setores. Assim, oobjetivo deste artigo é analisar as práticas de comunicação e marketing -especificamente de endomarketing -em pequenas empresas de Paranaguá, no Brasil. Para isso, como metodologia de pesquisa, de cunho qualitativa, foram realizadas entrevistas com diretores de uma amostra de pequenas empresas. Dentre os resultados obtidos, foram analisadas e identificadas as práticas de endomarketing que estas empresas adotam e, entre outros, verificou-se que as empresas têm consciência da importância de ações de comunicação interna e endomarketing, ainda que nem todos o façam.

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O objetivo desta pesquisa foi entender qual a importância que alunos e professores do Brasil e de Portugal atribuem aos temas da Gestão de Operações. Para isto, após uma busca exploratória em bases de dados, como opção metodológica utilizou-se o questionário proposto por Peinado e Graeml (2014). A primeira contribuição desta pesquisa foi de validar estatisticamente o questionário, utilizando para isto o Alfa de Cronbach, na qual, obteve-se resultados satisfatórios, com todas as dimensões com alfas superiores à 0,7. Os achados da pesquisa mostraram percepções diferentes da importância do tema Gestão de Operações entre brasileiros e portugueses em 37 de 45 questões, à 1% de significância à partir de Testes post hoc de Tukey na ANOVA. Assim, considerando estes achados, este artigo foi original ao validar o questionário, e sua relevância é tentar compreender as diferenças de percepções entre os respondentes dos dois países.

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