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Dans cet article, à l'aide de données de l'Enquête sur la dynamique du travail et du revenu, de 1993 à 2008, nous analysons les changements qui se produisent parmi les travailleurs âgés au Canada. Nous observons d'abord que les proportions de travailleurs indépendants parmi ces travailleurs sont élevées; cela s'explique par le fait que les travailleurs indépendants restent plus longtemps sur le marché du travail que les employés. De plus, parmi les travailleurs indépendants, les hommes (toutes caractéristiques confondues) ont tendance à travailler plus longtemps que les femmes, dans toutes les classes d'âge, et les femmes ont tendance à être moins sensibles aux facteurs reliés à l'âge (comme les systèmes de pension) que les employées. Nos résultats montrent également que, quand on tient compte des caractéristiques individuelles et de l'ancienneté, les travailleurs qui deviennent travailleurs indépendants à un âge plus avancé continuent de travailler plus longtemps que les employés. Mots clés : retraite, travail indépendant, dynamique du marché du travail, population, vieillissementUsing panel data from the Surveys of Labour and Income Dynamics covering the period 1993 to 2008 in Canada this study examines labour force transitions among older workers. High rates of self-employment among older workers primarily result from greater labour market continuation among the self-employed compared to paid employees. Older self-employed men across all characteristics examined are more likely to continue working at each age, while self-employed women do not respond to age-related factors (such as the pension system) to the same extent as paid employees. Labour market continuation is found to be higher among late-life entrants to self-employment than among paid employees after accounting for individual characteristics and job tenure.

Under individual taxation with progressive marginal tax rates, households in which the distribution of income is unequal benefit from attributing income to the lower income household member. Self-employment provides greater potential to 'split' income in this way because of the absence of a third party reporting income. Using the Canadian experience as a case study, this paper develops a unique estimator of the incidence of illegal income splitting among self-employed couples. The results suggest that the incidence of income splitting among self-employed men in Canada is non-trivial; but no evidence is found that self-employed women attribute income to their spouses. JEL classification: H26, H21, H31 J22Le fractionnement du revenu chez les travailleurs autonomes. Dans un régime fiscal qui a des taux marginaux d'imposition progressive des revenus, les membres d'un ménage dans lequel la répartition des revenus n'est paségale peuvent tirer profit de techniques pour attribuer du revenu au membre du ménage qui a le plus bas revenu. Le travail autonome fournit des possibilités encore plus grandes de fractionner le revenu parce qu'il n'existe pas un tiers qui fait rapport sur ces revenus. A partir du cas canadien, ce mémoire développe une manière d'estimer l'incidence du fractionnement illégal du revenu dans des couples de travailleurs autonomes. Les résultats suggèrent que l'incidence de fractionnement des revenus pour les hommes qui sont travailleurs autonomes au Canada n'est pas insignifiante; rien n'indique que les femmes qui sont travailleurs autonomes attribuent une portion de leurs revenusà leuŕ epoux.

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