This article is based on an exploratory study of Polish “returned” migrants aided by the Barka Foundation, carried out in 2010 shortly after the men were returned to Poland, during the liminal stage of readjustment and decision‐making about whether to remain in Poland, return to the UK or migrate elsewhere. The interviews centred on migrants' assessment of their migration projects; engagement with Barka outreach workers; decision‐making processes about returning to Poland; assessment of most pressing needs; evaluation of provided services once they returned to Poland; and plans for the future. Discussions with service providers mirrored these themes to compare the emic or insiders' (migrants) and etic or outsiders' (programme staff's) assessment of the strategies employed to aid Polish “returned” migrants.

Post-accession Female Mobility between Poland and Norway. New Trends and New Ways of Thinking about MigrationThis paper presents recent research on Polish female migration to Norway. We focus our discussion of existing literature on this subject on issues of gendered migration trajectories, children and adult education, career paths of migrant women, and the effects of migration on families and communities in Norway and Poland. There are many thematic and methodological gaps in recent scholarship on migration of Polish women to Norway despite an increased number of research projects and publications. Most scholars center on social attitudes towards migration, and consequently decisions on migration made by women and their families. Poakcesyjna mobilność kobiet pomiędzy Polską a Norwegią. Nowe kierunki myślenia o migracjiW tekście przedstawiamy trendy w badaniach migracji Polek do Norwegii we współczesnej literaturze. Skupiamy się na kilku wątkach: genderowych ścieżkach migracyjnych, edukacji dzieci i dorosłych, pracy zawodowej kobiet oraz wpływie migracji na sytuację rodzin i społeczności w Norwegii i Polsce. Analizując stan wiedzy zawarty w tekstach naukowych, dostrzegamy luki w wiedzy i stosowanej metodologii. Wskazujemy również na wpływ prezentowanych trendów opisów migracji na społeczną ocenę migracji, a w konsekwencji na decyzje podejmowane przez migrujące kobiety i rodziny. Mimo wzrostu liczby projektów badawczych i publikacji naukowych dotyczących ostatnich migracji Polaków do Norwegii wiele aspektów życia Polek-migrantek nie zostało dotąd przeanalizowanych.

Based on participant observation and ethnographic interviews with Polish women working in kin-dergartens in Norway, this article studies the migrant women’s employment trajectories, including adaptation processes in the workplace and integration into the wider Norwegian society. In this paper, I aim at answering the following questions: How do Polish migrant women go about seek-ing employment in Norwegian kindergartens? How do they adapt to the new work environment? How do they deal with cross-cultural differences in childcare? How did they learn new norms and values within the institutional context of kindergartens? The research indicates that employment in kindergartens was not merely a way to provide for one’s livelihood, but was also a mechanism to establish and develop a closer relationship with members of the Norwegian society, a tool facilitating meaningful connections with the new country.

No abstract

Artykuł powstał w wyniku realizacji projektu badawczego o nr 2014/14/M/HS3/00842 finansowanego ze środków Narodowego Centrum Nauki. Dziękujemy naszym Rozmówczyniom za wspólny czas i rozmowy, a także Recenzentkom/Recenzentom tekstu za cenne uwagi. 2 Adres do korespondencji: Izabela Czerniejewska,