En el presente proyecto de investigación se da a conocer un modelo económico de competitividad entre México y China con el objetivo de incrementar las exportaciones y aprovechar el comercio que se tiene entre ambas naciones, se desarrolló un modelo cuantitativo ocupando los últimos cinco Productos Internos Brutos (PIB) y la distancia entre estas naciones para aplicar un modelo de regresión lineal, en lo encontrado fue que las relaciones comerciales bilaterales pueden ayudar a crecer a las Micro y pequeñas empresas (mypes) de México ya sea exportando o importante insumos de calidad. AbstractIn this investigative project, an economic model of competitiveness between Mexico and China is set forth. Its objective is to increase exportations and to take advantage of trade that exists among both nations; a quantitative model was developed using the last five gross domestic product indicators (GDP) and the distance between these two nations to apply a lineal regression model. Our findings show that the bilateral commercial relationship may lead to growth in micro and small enterprises (SMEs) in Mexico, whether by exporting or importing quality inputs.

El crecimiento acelerado de la economía, ha permitido que las micro y pequeñas empresas (mypes) tengan participación especial a la hora de ejercer el comercio. En el Municipio de Tulancingo, existen un total de 8,881 Unidades Económicas, siendo el comercio al por menor, la industria manufacturera y los servicios de alojamiento temporal y de preparación de alimentos y bebidas, los más predominantes. El total de Unidades Económicas establecidas en Tulancingo, emplea a 29,041 personas siendo el 54.30% hombres y el 45.70% mujeres (Plan Municipal de Desarrollo de Tulancingo 2016-2020).

Nowadays, soft skills are known as skills of the XXI century; in Mexico, it is necessary to promote or promote soft skills to encourage productivity, employability, and improve the quality of life of people or young professionals, so it is essential to know those skills that, in addition to the basic knowledge, employers require since skills necessary to contribute to the same objectives of the companies can be determined [1]. In any organization, certain competencies acquired by employers are required, and that is where soft skills play an important and fundamental role in companies, soft skills are considered a holistic concept of competence that involves the mobilization of knowledge, attitudes, and values to meet complex demands [2]. The objective of this research was to design a model for the employability of companies in Mexico. The methodology used for this research was a quantitative approach, causal correlational scope, and non-experimental, translational, and causal correlational research design [3]. Factor analysis was used to prevent two variables from measuring the same and multiple regression to determine the influence of soft skills on employability [3] in large companies in transformation in the State of Hidalgo, Mexico. The research instrument contains 22 items with a Likert scale from totally agree to strongly disagree, with a Cronbach’s alpha of .830. The results were that the soft skills that influence employability are recognition, control of emotions, creative thinking, understanding of feelings, analytical reflections, own feelings and empathy, and relating and understanding with others; it could be concluded that hard work is needed with the integration of previous soft skills with employers.

Huasca de Ocampo se encuentra en México, en el Estado de Hidalgo, es considerado Pueblo Mágico, un tesoro de bellezas naturales, lleno de historia, arte, exquisitos sabores, diversión y hospitalidad, rodeado de un bosque de oyameles con calles empedradas, portales acogedores y varios lagos a su alrededor, además posee uno de los mercados de artesanías más completos de Hidalgo,es uno de los pueblos que todavía guarda el sabor característico de la provincia mexicana. Sin embargo, carece de estrategias de marketing turístico que permitan al turista poder visitar este atractivo lugar. El objetivo de esta investigación fue diseñar estrategias de marketing turístico que permitan el impulso de un parque temático en este pueblo mágico. La metodologíautilizada tuvo un enfoque cuantitativo, de tipo descriptivo, ya que se buscó analizar el porcentaje de incidencia para establecer estrategias de marketing turístico considerando las 4 P´s. El diseño de investigación fue no experimental, transeccional y descriptivo. Se realizó una encuesta donde se establecieron categorías relacionando al marketing turístico. Los principales hallazgos de esta investigación evidenciaron el impulso en Huasca de Ocampo del parque temático, así mismo se determinó el precio que está dispuesto para acceder al parque, el canal a utilizar fue el canal directo para dar a conocer el parque temático, así mismo se establecieron promociones y se incluyó diferentes promociones en determinadas estaciones del año que permitan sostener el impulso de este parque temático en el Estado de Hidalgo.

No abstract