A Síndrome de Burnout, enquanto um problema de saúde pública tem acometido diversos profissionais em todo o mundo, principalmente os da área da saúde. Devido à relevância do tema, esta pesquisa deu ênfase aos trabalhadores de Enfermagem, no qual o exercício da profissão exige muitas habilidades e competências dos mesmos fazendo que dentro dos profissionais ligados à saúde seja um dos que mais são acometidos. Logo, o objetivo deste trabalho foi o descrever a influência do Burnout na vida profissional e pessoal dos profissionais de Enfermagem que atuam na assistência hospitalar, identificando sua definição, causas, sintomatologias e consequências para o trabalhador. Enquanto estratégia metodológica, o método empregado neste estudo foi a revisão integrativa, desenvolvido por meio de artigos publicados entre 2005 a 2020. Foram definidos os descritores para realizar a pesquisa nas bases de dados: história da enfermagem no Brasil, síndrome de Burnout, esgotamento profissional e enfermagem. Para isto, foi realizada uma apuração de artigos, no qual o enfoque foi à profissão de enfermagem e as dificuldades que a mesma enfrenta em sua rotina. Por fim, verificou-se que o profissional de enfermagem sofre com a desvalorização, excesso de trabalho e falta de reconhecimento da sociedade, gerando sentimentos negativos como o cinismo e a indiferença. Nesse sentido, os profissionais de enfermagem não são bem aparados quanto ao seu bem estar no ambiente laboral, necessitando maior atenção dos gestores nos fatores desencadeantes desta síndrome.