Pertumbuhan industri halal di Indonesia telah menunjukkan perkembangan yang sangat pesat dalam beberapa tahun belakangan, baik dibidang kuliner, fesyen, wisata, kesehatan dan kosmetik. Hal ini terlihat dengan banyaknyaajakan untuk menerapkanhalal life style dari berbagai komunitas muslim Indonesia. Adanya gerakan hijrah yang banyak dilakukan oleh berbagai kalangan masyarakat dan didukung dengan penggunaan produk halal yang telah menjadi trend di kehidupan sehari-hari memberi dampak terhadap peningkatan permintaan konsumen pada produk-produk halal termasuk juga busana muslimah. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kualitatif dengan jenis penelitian lapangan (field research) dengan cara melakukan wawancara dan observasi terhadap pelaku hijrah dan pedagang busana muslimah di Kota Palu.Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana peran trend dan motif hijrah seorang muslimahterhadap pembelian busana muslimah.Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwatrend hijrah maupun motif yang melatar belakangi seseorang untuk berhijrah, keduanya mengambil peran dalam menentukan perilaku konsumen muslim untuk melakukan pembelian busana muslimah karena merupakan bagian dari faktor yang mempengaruhi keputusan konsumen yaitu faktor pribadi dan faktor psikologis

Hasil penelitian menunjukkan bahwa analisis jabatan di Biro Keuangan Sekretariat Daerah Provinsi Kalimantan Timur belum dapat diterapkan secara tepat atau sesuai kualifikasi yang ditentukan meskipun secra aplikatif sudah berjalan dengan cukup baik.

This study aims to determine and analyze the performance of employees at the UPT Puskesmas Waru. In this regard, how employees can work well with the influence of culture is an interesting discussion to discuss. The sample used is a saturated sample that uses all members of the population as a sample who visited 70 people. The data collection method used is a questionnaire. The data were analyzed by simple regression with the help of SPSS 16.0 software for windows. The results showed that organizational culture had a significant effect on employee performance at UPT Puskesmas Waru.