The article examines and summarizes the experience of developing gender leadership and achieving parity in public administration in individual countries of the Euro-Atlantic community. The information base of the study consists of the current regulatory framework of foreign countries, as well as an analysis of numerous scientific works of foreign/Ukrainian scientists published in periodicals and posted on the Internet. Methods of analysis and synthesis, comparative legal method, as well as methods of System Analysis and modelling are used. The analysis of the implementation of gender leadership in public administration in Switzerland,

Розглянуто особливості сучасного трактування понять "економічне зростання, "економічний розвиток" та "якість життя". Проаналізовано фундаментальні основи формування концепції сталого розвитку, акцентовано увагу на проблемах соціально-економічного розвитку, зумовлених наявністю проблеми "потреби – ресурси". Обґрунтовано твердження, що якість життя населення повинно стати основним реальним показником економічного розвитку будь-якої держави.