A ideologia gerencialista no Sistema Único de Saúde (SUS): a organização do trabalho de médicos DOI - 10.5752/P.1678-9523.2014v20n1p96

Filho, Luiz Gonzaga Chiavegato; Navarro, Vera Lucia

doi:10.5752/p.1678-9523.2014v20n1p96

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“…In Brazil, three studies have analyzed the effects of managerialism on the professional practices of physicians, one in a hospital and two others in primary health care (PHC) [6][7][8][9]. In France, there are studies on the reorganization of professions and on performance indicators [10,11].…”

Section: Introductionmentioning

confidence: 99%

The Work of Nurses in Primary Health Care: Crossings of the New Public Management

Kasper,

Santos,

Oliveira

et al. 2023

Healthcare

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The literature in the field of health management mentions a concept called new public management (NPM), introduced in Brazil and France at the end of the 20th century. The objective of the study was to analyze the repercussions of the work of nurses in primary health care in Brazil and France under the influence of NPM. This is an excerpt of a double-titled thesis, which is a research intervention with nurses from two Brazilian states and five French departments. Data were produced between February 2019 and July 2021. The public policy Health on the Hour acted as an institutional transducer, provoking a reduction in access and producing effects on professional practices. In both countries, NPM amplified the predominance of technical and quantifiable acts, the focus on individual care, and the loss of autonomy. Nurses reported insurmountable situations, using the metaphor “Sophie’s choice”. The results showed that making dilemmatic decisions has been the daily routine of nurses, which has not resulted in debureaucratization and higher quality of care.

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Section: Introductionmentioning

confidence: 99%

The Work of Nurses in Primary Health Care: Crossings of the New Public Management

Kasper,

Santos,

Oliveira

et al. 2023

Healthcare

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“…Também merece destaque a questão não resolvida da precarização do trabalho dentro do próprio sistema de saúde: grande parte dos trabalhadores do SUS têm vínculo precário, ainda que em diferentes graus de precarização; é generalizada a terceirização por meio de novos modelos de gestão 10 , quase sempre incorporando as tecnologias de gestão do trabalho típicas da iniciativa privada (CHIAVEGATO FILHO;NAVARRO, 2014;FNCPS, 2015;SOUTO MAIOR, 2015).…”

Section: )unclassified

A abordagem da questão do trabalho no campo da Saúde Coletiva e no Sistema Único de Saúde: limites e desafios

Cunha¹

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Revisão narrativa sobre a questão da saúde do trabalhador no Sistema Único de Saúde

Cunha

Mendes

2021

J Manag Prim Health Care

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A partir do método dialético materialista, com destaque para a centralidade do trabalho no modo de produção capitalista, analisa-se como o Sistema Único de Saúde vem abordando a questão do trabalho. Para tanto, foi realizada uma revisão narrativa da literatura a partir de três importantes periódicos do campo da Saúde Coletiva: Cadernos de Saúde Pública; Ciência & Saúde Coletiva; e Trabalho, Educação e Saúde. Foram contemplados os artigos científicos desses periódicos constantes nas bases de dados Lilacs – Literatura Latino-americana e do Caribe em Ciências da Saúde e Medline – Medical Literature Analysis and Retrieval System Online, da Biblioteca Virtual de Saúde – BVS. Utilizou-se o item-chave ‘Saúde do Trabalhador’, e, após o processo de seleção, 19 artigos foram considerados incluídos. A discussão sobre esses artigos foi organizada de forma a abordar cinco questões centrais: (1) os antecedentes históricos da política de Saúde do Trabalhador; (2) a estratégia mais recente denominada Rede Nacional de Atenção Integral à Saúde do Trabalhador – RENAST, assim como a Política Nacional de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora – PNSTT;(3) o papel da Atenção Primária à Saúde;(4) os desafios estruturais do SUS; (5) a atuação intersetorial. Avaliou-se que o debate sobre a Rede Nacional de Atenção Integral à Saúde do Trabalhador aparece nos artigos de forma descritiva, abordando pouco a precariedade e a insuficiência da atenção à saúde dos trabalhadores no SUS. O papel da Atenção Primária à Saúde é mencionado sem levar em conta que a população trabalhadora já é atendida por esses serviços, como se as questões de Saúde do Trabalhador constituíssem uma nova atribuição. Os desafios estruturais do SUS são abordados de forma fragmentada e superficial. A atuação desarticulada dos setores do Estado sobre a questão do trabalho é retratada, mas não se analisam as contradições de forma mais ampla.

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A ideologia gerencialista no Sistema Único de Saúde (SUS): a organização do trabalho de médicos DOI - 10.5752/P.1678-9523.2014v20n1p96

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The Work of Nurses in Primary Health Care: Crossings of the New Public Management

The Work of Nurses in Primary Health Care: Crossings of the New Public Management

A abordagem da questão do trabalho no campo da Saúde Coletiva e no Sistema Único de Saúde: limites e desafios

Revisão narrativa sobre a questão da saúde do trabalhador no Sistema Único de Saúde

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