A Nemzeti Önkéntes Stratégia (2012-2020) mérlege - eredmények, adósságok

Bartal, Anna Mária

doi:10.53585/onkszem.2021.1.3-20

Cited by 3 publications

(3 citation statements)

References 0 publications

Supporting

Mentioning

Contrasting

Unclassified

Order By: Relevance

“…A közösséghez tartozás érzésének erősítésével, a rendszeres és pozitív az aktív önkéntesek magas intenzitású és értékes munkavégzése is fenntartható. Magyarországon az utóbbi évtizedben jelentősen átalakult az önkéntesek korstruktúrája, például az addig jelentős önkéntes bázist jelentő és egyben a fiatalabbak számára mentori szerepet betöltő 36-55 éves korosztály aránya is csökkent (Bartal, 2021), ezért a különböző társadalmi csoportok és korosztályok esetében fontos küldetésnek tekinthető a potenciális önkéntesek differenciált megszólítása az önkénteseket foglalkoztató civil-és nonprofit szervezetek számára. Érdemes ugyanakkor arra is figyelmet fordítani, hogy az önkéntesség időtartama és intenzitása, valamint a tevékenység jellege is illeszkedjen az önkéntes elvárásaihoz, motivációs struktúrájához, személyiségéhez, hogy mind a szervezet mint közösség, mind pedig az egyén a lehető legtöbbet "profitáljon" a tevékenységből.…”

Section: Következtetések éS Javaslatokunclassified

Az önkéntes munkavégzés mentális és fizikai egészségmutatókkal való összefüggései az empirikus kutatások tükrében – áttekintő tanulmány

Dorner

2023

Mental

View full text Add to dashboard Cite

Az önkéntes munkavégzés egy olyan proszociális viselkedésforma, amely hatással van úgy az önkéntesség végzője, mint haszonélvezője pszichológiai és szociális jóllétére, fizikai egészségére és fiziológiai mutatóira is. Tanulmányunk célja feltárni, majd szisztematikus áttekintő tanulmány formájában ismertetni az önkéntesség fizikai és mentális egészséggel való kapcsolatáról az utóbbi évtizedekben született legfontosabb hazai és nemzetközi empirikus vizsgálatok eredményeit. A kutatások eredményei alapján az önkéntesség és a jóllét kapcsolata kétirányú: a legtöbb önkéntes jólléte már az önkéntesség kezdetekor magasabb, ugyanakkor maga a tevékenység végzése is bizonyíthatóan kedvező hatással van a személy fizikai, pszichológiai és szociális jóllétére, amely egyéni különbségeket mutat az önkéntesség időtartamával, gyakoriságával, típusával és a személy egyéb jellemzőivel (pl. életkor, egészségi állapot) interakcióba kerülve. A kutatók jelentős része egyetért abban, hogy az önkéntesség alacsonyabb depresszióval, funkcionális korlátozottsággal és mortalitási rátával jár együtt, amely összefüggés időskorban mutatkozik a legerősebbnek. A mentális egészségre gyakorolt hatás okai között a pszichológiai (pl. énhatékonyság, önbecsülés, élettel való elégedettség) és szociális (a társas integráció és a támogató rendszer bővülése) erőforrások gyarapodását, a pozitív hangulati állapotok növekedését, valamint a negatív hangulati állapotok csökkenését azonosították a vonatkozó vizsgálatokban. A fizikai jóllét növekedése hátterében a megnövekedett fizikai aktivitást találjuk, amelynek folyományaként egy kedvezőbb hormonális, immunrendszeri és kardiovaszkuláris profil azonosítható. Ezen mechanizmusok révén az önkéntesség az egészséges idősödés egyik legfontosabb közvetítőjévé válhat, így közegészségügyi jelentősége mind prevenciós, mind pedig intervenciós szempontból kiemelkedő.

show abstract

Section: Következtetések éS Javaslatokunclassified

Az önkéntes munkavégzés mentális és fizikai egészségmutatókkal való összefüggései az empirikus kutatások tükrében – áttekintő tanulmány

Dorner

2023

Mental

View full text Add to dashboard Cite

show abstract

“…önkéntesség egyik fő funkciójaként egyebek mellett a munkaerőpiaci (re)integrációt jelölték meg, és kiemelt célcsoportként kezelve a 18-26 év közötti fiatalokat (Bartal 2021a).…”

unclassified

“…Sok esetben az epizodikus, alkalmi önkéntesség jellemző rájuk, ami jellegéből adódóan eltér a munkahelyszerű, állandó részvételtől és üzemszerű működéstől(Compion et a. 2022;Almog-Bar et al 2022;Cnaan et al 2022;Bartal 2021b;Fényes 2021) Az önkéntességtől tehát ilyen módon sem vezet egyenes út a fizetett foglalkoztatásig. A survey eredmények kimutatták 2023.3(1):149-154. továbbá, hogy a társadalmi státusz negatívan korrelált a foglalkoztatottsággal.…”

unclassified

Az ifjúsági önkéntesség a munkavállalás mérlegén

Perpék¹

2023

Önkéntes Szemle

View full text Add to dashboard Cite

show abstract

Volunteering As A Factor In The Implementation of a Sustainable Development at Sumy State University

Boyko,

Ziakun,

Povalii

et al. 2024

OBRAZ

View full text Add to dashboard Cite

Introduction. At the current stage, in the conditions of a full-scale war in Ukraine, the situation is characterized by socio-economic instability, the emergence of new specific categories of the population, in particular, veterans, disabled people, and their families. Under such conditions, there is a growing need for people who can provide voluntary assistance to the elderly, young people, children, persons with special needs and who find themselves in difficult life circumstances. Taking into account a situation, that was mentioned, there is a need to justify of the volunteer movement as a tool for building a society of sustainable development, which is capable of protecting various segments of the population from the consequences of the war in which the country is located. Relevance of the study. Volunteering and sustainable development in the educational process are not new topics, but the purpose of this study is to analyze the role of volunteering in crisis situations, namely, during a full-scale war in Ukraine, in the higher educational institution Sumy State University (Ukraine), as well as to characterize practitioner of the organization of the volunteer movement at Sumy State University. Methodology. Philosophical, sociological, cultural and general scientific methods were used in the research process, in particular, analysis and synthesis for the study of modern theoretical concepts and scientific developments regarding the understanding of the concept of «volunteering». Analytical method also was used, empirical methods, comparative method. Such approaches as activity and system were also used. Results. The results of the study provide a possibility to determine the importance of such a mechanism as volunteering, which exists within civil society and is able to take the initiative at any time. Active volunteering develops the necessary life skills and professional experience for young people. Conclusions. The article outlines the importance of the Strategic Development Plan of Sumy State University, which provided an opportunity to implement practical volunteer activities in difficult conditions. The implementation of organizational principles was the main factor in supporting the functioning of the organization in military circumstances. The principle of mobilizing internal potential was of integrative importance, as it provided opportunities to act independently of external factors, plan volunteer work within the team, using established internal business communications and available financial resources.

show abstract

A Nemzeti Önkéntes Stratégia (2012-2020) mérlege - eredmények, adósságok

Cited by 3 publications

References 0 publications

Az önkéntes munkavégzés mentális és fizikai egészségmutatókkal való összefüggései az empirikus kutatások tükrében – áttekintő tanulmány

Az önkéntes munkavégzés mentális és fizikai egészségmutatókkal való összefüggései az empirikus kutatások tükrében – áttekintő tanulmány

Az ifjúsági önkéntesség a munkavállalás mérlegén

Volunteering As A Factor In The Implementation of a Sustainable Development at Sumy State University

Contact Info

Product

Resources

About