Egressos De Um Programa De Residência Multiprofissional Em Cardiopneumologia E Inserção No Mercado De Trabalho

Abstract

A Residência Multiprofissional é uma importante estratégia de Educação Permanente (EPS) no Sistema Único de Saúde (SUS), sendo a primeira oportunidade para muitos recém-graduados de exercer sua profissão e adquirir experiência. O objetivo do presente estudo foi conhecer o perfil de profissionais egressos de um programa de Residência Multiprofissional em Cardiopneumologia no Ceará e sua inserção no mercado de trabalho. No estudo, transversal e quantitativo, coletaram-se dados socioeconômicos, sociodemográficos e sobre histórico no mercado de trabalho, entre junho e outubro de 2022, via formulário eletrônico enviado aos egressos. A grande maioria estava empregada, atuando no SUS como terceirizados, vinculados como celetistas ou cooperados, em áreas de atuação diversas, destacando o potencial de contribuição na saúde, na educação e na gestão pública. Estudos com profissionais egressos de outros programas hospitalares são necessários para melhor elucidar as potencialidades, contribuições e lacunas do processo formativo à inserção dos profissionais no mercado de trabalho.

Inserção profissional dos egressos de educação física dos programas de residência multiprofissional em saúde de um hospital universitário de Porto Alegre

“…Com relação à influência de cursar um programa de RMS na inserção no mercado de trabalho, grande parte dos ex-residentes que estão atuando na área, acredita que o fato de ter concluído o programa influenciou na aquisição do seu emprego (Tabela 2). Ao analisar o perfil dos 23 egressos que responderam ao questionário identificamos que, dados gerais como sexo, etnia, estado civil e idade são similares a outros estudos da área [8][9][10] que apontam a predominância do sexo feminino, a etnia branca, solteiros e a faixa etária composta por adultos jovens. O fato de a idade média dos egressos ser composta por adultos jovens coincide com o tempo entre a conclusão da graduação e o ingresso na RMS, pois podemos verificar que 69,56% da amostra ingressou na RMS logo após sua formação básica.…”

Vida profissional Pós Residência em Saúde

“…Em programa de Residência Multiprofissional hospitalar no estado do Ceará. a grande maioria dos egressos estavam empregados e atuando no Sistema Único de Saúde com vínculos de trabalho diversos, em grande parte como celetistas e cooperados, o que evidencia a dificuldade do sistema em reabsorver de forma sistemática no quadro funcional tais recursos humanos, altamente qualificados e formados com investimento governamental para este fim (16) .…”