Estrés laboral en trabajadores formales de la bahía de Guayaquil

Abstract

Este estudio tiene como objetivo identificar el nivel de estrés laboral que tienen los trabajadores de la bahía de Guayaquil-Ecuador. Fue un estudio No experimental de corte transversal, con alcance descriptivo;la aplicación del mismo obtuvo un 0.93 según alfa de Crombach. La conclusión señala que la organización está expuesta a condiciones de trabajo recargadas tales como: la sobrecarga de horas laborales, la escasez de días de descanso y demás, lo que conllevan a un alto nivel de estrés laboral.

Efectos de la Covid-19 en el estrés laboral

“…En cualquiera de los casos, la mejor solución es evitar el estímulo estresor [11]. Es deber de las organizaciones asegurar un ambiente laboral apropiado, generar los mecanismos de control de estrés, con políticas apropiadas y de respeto a los trabajadores, que promuevan un espacio de trabajo acorde a las necesidades pero valorando la salud de los trabajadores [12]. Sin embargo, la situación de pandemia no ha sido un factor suficiente para que las organizaciones mejoren las situaciones laborales, por el contrario, el problema de salud global atenúa las dificultades laborales, que incorporan en sus adversidades los problemas de salud sociales, de inseguridad, de riesgo.…”