“…A decisão de carreira pode ser entendida como o processo relativo ao indivíduo em comprometer-se com uma determinada direção vocacional ou ainda como a clareza em termos de talentos, interesses e objetivos profissionais (TEIXEIRA, GOMES, 2004). Ela é importante, pois, sem a sua clareza torna-se muito difícil a elaboração de estratégias e metas para que esse objetivo seja atingido (OURIQUE; TEIXEIRA, 2012), além de que o trabalho hoje é percebido como uma forma de se alcançar autonomia e independência e dessa forma, as decisões sobre a carreira se tornam mais importantes (ARAÚJO et al, 2018).…”