Objetivo: avaliar se os profissionais de um hospital geral sofrem danos psicológicos à saúde relacionados ao contexto de trabalho no qual estão inseridos. Método: Trata-se de uma pesquisa epidemiológica, observacional, descritivo, com delineamento transversal e abordagem quantitativa, realizada em um Hospital Geral. A amostra foi composta por 205 colaboradores. Os danos psicológicos desses profissionais foram avaliados com a Escala de Avaliação dos Danos Relacionados ao Trabalho. Resultados: Participaram da pesquisa 18 categorias profissionais de níveis médio, técnico e superior, sendo as mulheres e os profissionais que trabalham no turno noturno que apresentaram maiores danos psicológicos. Os itens da escala solidão a tristeza foram apontadas com maior porcentagem para muito grave. Conclusões: Os danos psicológicos relacionados ao trabalho permeiam as vivências de sentimento de prazer no trabalho, fazendo-se necessário intervenções de cuidado para o público estudado.