A tehetségmenedzsment jelentősége nemcsak az üzleti
szférában, hanem az egyetemek számára is kiemelt jelentőséggel bír
a versengő felsőoktatási környezetben. A felsőoktatásban jelenlévő
tehetséggondozás meghatározó szerepet tölt be az intézmények
életében, hiszen a tudományos munkához és később az akadémiai
szféra utánpótlásához is hozzájárulhatnak a felfedezett
tehetségek. A tanulmány célja, hogy ismertesse a
tehetségmenedzsment jelentőségét a felsőoktatásban, valamint
feltárja a magyarországi egyetemeken alkalmazott tehetséggondozási
programok sajátosságait. A HVG minden évben különböző hallgatói és
oktatói szempontok alapján összeállítja a magyarországi
felsőoktatási intézmények rangsorát. A tanulmányban a HVG Diploma
2024-es összesített intézményi rangsorának első öt helyén szereplő
egyetem tehetséggondozási gyakorlatát elemeztük az intézmények
weboldalain szereplő információk alapján. Megállapítható, hogy a
vizsgált intézmények mindegyikén megjelenik a tudományos diákköri
tevékenység és a szakkollégiumok, valamint két egyetem esetében
önálló tehetséggondozó program is működik. Az öt egyetemet
vizsgálva több jó gyakorlat is beazonosítható. Ilyenek például a
tehetséggondozás működéséhez kapcsolódó szervezetek működése,
szakkollégiumok együttműködését segítő közösség, ösztöndíjak,
mentor programok. Ugyanakkor fejlesztendő területek is
azonosíthatók, mint például az önálló TDK oldal hiánya miatt a TDK
információk nehezebb elérése, illetve a tehetséggondozás formáinak
elérése az egyetem fő weboldaláról korlátozott.