The Relationship among Self-Efficacy, Career Decision Making Types and Career Decision Level of Nursing Students

Kim, Su Ol

doi:10.5977/jkasne.2016.22.2.210

Cited by 11 publications

(10 citation statements)

References 11 publications

Supporting

Mentioning

Contrasting

Unclassified

Order By: Relevance

“…과정에 나타나는 진로에 대한 확고한 정도를 의미하며 [6] [15,16], 진로결정 수준의 영향요인으 로 우울, 주관적 건강 등의 심리적 요인 [17,18], 진로결정 자기효능감 [1,19], 진로의사결정 유형 [11] 및 진로탐색행동 [13]…”

unclassified

The Relationship between Self-efficacy, Major Satisfaction and Career Decision Level of Nursing Students

Park¹,

Yun²,

Lee³

et al. 2018

J Health Info Stat

View full text Add to dashboard Cite

The purpose of this study was to contribute to career counseling and career guidance for nursing students by investigating the influences of self efficacy and major satisfaction on career decision level of nursing students. Methods: For this study, data were collected from 383 nursing students from Busan and South Gyeongsang Province Data collection was done during the period November, 2017. A descriptive survey design was used and data were collected using questionnaires from a sample of 380 nursing students. Data were analyzed using descriptive statistics, Mann Whiney U test, Kruskal-Wallis test, Pearson correlation coefficient and multiple regression with SPSS WIN 22.0. Results: Career decision level had a significant correlation with self-efficacy and major satisfaction. Fits aptitude (β = 0.14, p = 0.001), score (β =-0.11, p = 0.004), major reselect (β = 0.11, p = 0.016), hospital employment (β = 0.10, p = 0.011), self efficacy (β = 0.33, p < 0.001), general satisfaction (β = 0.18, p = 0.003), social perception satisfaction (β = 0.15, p = 0.003) were significant predictors of career decision level. Conclusions: It is necessary to develop effective career support programs according to type of motivation, career plans to improve nursing students' self efficacy and satisfaction in the nursing major.

show abstract

unclassified

The Relationship between Self-efficacy, Major Satisfaction and Career Decision Level of Nursing Students

Park¹,

Yun²,

Lee³

et al. 2018

J Health Info Stat

View full text Add to dashboard Cite

show abstract

“…Bu nedenle mesleki kariyer yapma mesleğe başlamadan önce karar verilmesi gereken önemli bir süreçtir. Bu sürecin önemli bir karar aşaması olduğunun ancak üniversite son sınıfa yaklaştıkça bilincine varılmaktadır (Jung ve diğ., 2014;Kim, 2016). Ülkemizde yapılan araştırmalarda hemşirelik öğrencilerinin kariyer kararı ve meslek seçimini etkileyen faktörler; demografik özellikler, mesleği isteyerek ya da başka birinin yönlendirmesi ile seçme, kolay iş bulabilme düşüncesi olarak bildirilmektedir (Özdelikara ve diğ., 2016; Özdemir ve Şahin, 2016; Temel ve diğ., 2018).…”

Section: Discussionunclassified

“…Günümüzde kariyer kararı bireylerin üniversite son sınıfta öğrencilikten iş hayatına geçiş aşamasında vermek zorunda kaldıkları bir karardır (Jung ve diğ., 2014;Kim, 2016). Çünkü öğrencilikten iş hayatına geçiş aşamasında olan üniversite son sınıf öğrencilerinin mesleği ve ilgi alanları doğrultusunda önündeki kariyer seçenekleri ile ilgili bilgi toplama, onları değerlendirme ve geleceğe ilişkin plan yapması gerekmektedir (Kocaman ve Yürümezoğlu, 2015).…”

Section: Introductionunclassified

Hemşirelik Bölümü Öğrencilerinde Anksiyete Durumunun Kariyer Kararı Yetkinlik Beklentisine Etkisinin Belirlenmesi

Kürtüncü

Yıldız

Kurt

2019

OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi

View full text Add to dashboard Cite

Öğrencilerin durumluk ve sürekli anksiyete puanları ile kariyer kararı yetkinlik beklentisi puanı arasında anlamlı ilişki saptanmıştır (p<,05). Öğrencilerin durumluk anksiyete puanında yaş, cinsiyet ve sınıfa göre anlamlı ilişkilere rastlanmıştır (p<,05). Öğrencilerin durumluk ve sürekli anksiyete düzeyi kariyer kararı yetkinlik beklentisini etkilemektedir.Öğrencilerde anksiyeteye neden olan faktörlerin belirlenmesine ve anksiyete ile kariyer yetkinlik beklentisi arasındaki ilişkiyi tanımlamaya yönelik daha fazla sayıda çalışma yapılması önerilmektedir.

show abstract

“…İşgörenlerin ekonomik, sosyal ve psikolojik tatmin sağlayabileceği olanakların örgütler tarafından sağlanması, onların kariyer kararını olumlu etkileyen diğer unsurlar olarak değerlendirilmektedir (Di Fabio ve Saklofske, 2014;Gati ve Levin, 2014). Kariyer planlamasında işgörenlerin beklentileri sunulan fırsatları doğru değerlendirebilmesiyle de ilişkilidir (Kim, 2016;Lewis, Raque-Bogdan, Lee ve Rao, 2018). Zira yüksek kariyer beklentisine sahip işgörenlerin işletmenin sunduğu fırsatları değerlendirememesi durumunda kariyer engelinden bahsetmesi anlamlı olmamaktadır.…”

Section: İlgili Literatür Kariyer Planlamasıunclassified

Otel İşletmelerinde Öğrenilmiş Çaresizlik ve Kariyer Planlaması Arasındaki İlişkinin Analizi

Gönül¹,

Demir

2020

MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi

View full text Add to dashboard Cite

Bu çalışmanın amacı, Ankara'daki otel işletmelerinde öğrenilmiş çaresizlik ve kariyer planlaması arasındaki ilişkiyi analiz etmektir. Özel işletme belgeli oteller ile 3 yıldızlı otellerden 5 yıldızlı otellere kadar toplam 84 otelden 405 kişiye uygulanan ankette 21 öğrenilmiş çaresizlik ve 10 kariyer planlaması ile ilgili değişkenler yer almaktadır. Araştırmacılar tarafından yüz yüze görüşme yapılarak elde edilen veriler SPSS (Statistical Package for the Social Sciences) istatistik programı ile analiz edilmiştir. Öncelikle verilerin yapısal ve yakınsak geçerliliği faktör analizi ile ortaya konulmuştur. Öğrenilmiş çaresizlik ve kariyer planlaması değişkenlerinin boyutlarını belirlemek için faktör analizi, faktörler arasındaki ilişkiyi ölçek için korelasyon analizi, bağımsız değişken faktörlerinin bağımlı değişken faktörleri üzerindeki etkisini belirlemek için regresyon analizi kullanılmıştır. Araştırma bulguları öğrenilmiş çaresizlik ve kariyer planlaması boyutları arasında negatif bir ilişkinin olduğunu göstermektedir. Sonuç olarak, öğrenilmiş çaresizlik boyutlarının işgörenlerin kariyer planları üzerinde etkisinin olduğunu ortaya çıkmıştır. Ayrıca öğrenilmiş çaresizlik-kariyer planlaması ve bu çalışmanın bulgularının gelecekteki çalışmalar üzerinde olası etkilerinin araştırılması tartışılmıştır.

show abstract

The Relationship among Self-Efficacy, Career Decision Making Types and Career Decision Level of Nursing Students

Cited by 11 publications

References 11 publications

The Relationship between Self-efficacy, Major Satisfaction and Career Decision Level of Nursing Students

The Relationship between Self-efficacy, Major Satisfaction and Career Decision Level of Nursing Students

Hemşirelik Bölümü Öğrencilerinde Anksiyete Durumunun Kariyer Kararı Yetkinlik Beklentisine Etkisinin Belirlenmesi

Otel İşletmelerinde Öğrenilmiş Çaresizlik ve Kariyer Planlaması Arasındaki İlişkinin Analizi

Contact Info

Product

Resources

About