Uberização do trabalho e acumulação capitalista

Abstract

Resumo O avanço das forças produtivas apropriadas pelo capital, aliado ao contexto de transformação das relações socioculturais que abarcam as esferas da produção e do consumo, tem possibilitado a ascensão do fenômeno da uberização do trabalho, termo derivado da forma de organização da empresa Uber. Esse fenômeno tem sido usualmente associado aos negócios da denominada economia de compartilhamento e abre o debate acerca das especificidades das categorias estruturantes da acumulação capitalista que abarcam relações de trabalho virtualizadas. Neste artigo, buscamos lançar as bases teóricas para a defesa do seguinte argumento: a uberização do trabalho representa um modo particular de acumulação capitalista ao produzir uma nova forma de mediação da subsunção do trabalhador, o qual assume a responsabilidade pelos principais meios de produção da atividade produtiva. Partindo do aporte teórico marxiano, traçamos uma análise crítica acerca do fenômeno da uberização, que está intrinsecamente relacionado às inovadoras formas de gestão, enquanto, por outro lado, intensifica a precarização do trabalho.

Vulnerabilidade social e Covid-19: considerações com base na terapia ocupacional social

“…The uberization expansion process is directly linked to this. Franco & Ferraz (2019) explain that the concept was used to say about the weakening of labor relationships. Socially unstable people who are under this regime, at times like the present, are even more vulnerable since they have no employment relationship and are separated from enjoying the rights of formal workers.…”

Crise Do Capital E Precarização Do Trabalho: O Brasil Em Tempos De Covid-19

“…O que visto em termos de capital em seu conjunto, evidencia o esforço para o rebaixamento do custo da força de trabalho. Esforço que abrange as diversas formas de terceirização e de desregulamentação da relação capital-trabalho, com redução de direitos trabalhistas, cujos custos fazem parte do capital variável e a redução da necessidade de repartição da mais-valia com o Estado, por meio de ajustes e medidas cada vez mais austeras (FRANCO, 2019 17 Sancionado pela Lei nº 13.999/2020, com o objetivo de desenvolver e fortalecer os pequenos negócios. O programa prevê investimentos de 15,9 bilhões e uma linha de crédito até o limite de 30% da receita bruta obtida em 2019, com a participação de diversos bancos públicos.…”

Linguagem, escolaridade, relações profissionais: metroviárias de Belo Horizonte e Contagem/MG

“…A profissão de motorista de aplicativo de transporte, apesar de recente, tornou-se atrativa também para mulheres, particularmente pela facilidade de adesão, flexibilidade e ganhos financeiros (FRANCO;FERRAZ, 2019). Deve-se considerar ainda a dupla jornada da mulher, que encontra na flexibilidade desse trabalho uma forma de conciliar as atividades domésticas e a ocupação remunerada (SIQUEIRA, 2016), e suprir a necessidade financeira e o anseio pela independência econômica (ÁVILA; FERREIRA, 2014).…”