Діагностика Стану Сформованості Корпоративної Культури Студентів Університету

Abstract

У статті висвітлюються питання діагностики стану сформованості корпоративної культури студентів університету. Наведено особливості діагностики стану сформованості корпоративної культури студентів університету. Розкрито сутність поняття "корпоративна культура особистості". Окреслено компонентну структуру корпоративної культури особистості. Визначено критерії, показники та рівні сформованості корпоративної культури студентів університету. Описано результати проведення діагностики. Ключові слова: діагностика; корпоративна культура; університет; студенти. Рис. 4. Літ. 5.