The main goal of the article is to present telework as a form of employment for parents with young children and its evaluation in the context of methods counteracting the depreciation of human and social capital -both from the labour demand and labour supply perspectives. The paper consists of two parts: a theoretical perspective and a practical one. The first part of the paper begins with a reflection on the phenomena of the depreciation of human and social capital in the light of literature review, especially with reference to the situation of parents raising young children. In the following -more practical -section, the concept and types of telework are introduced as well as its advantages and disadvantages from the points of view of employers and employees.

The main purpose of the paper is to consider the impact of Covid-19 pandemic on the situation of youth in chosen countries of the European Union in the years 2009–2021. The study area includes four countries: Poland, Germany, Spain and France. The structure of the paper is following. At first, the concepts of precarity and labour market theories are presented. Then the statistical analysis of the situation of young people in Polish, German, Spanish and French labour markets is conducted to assess the economic position of youth in the labour market in the aspect of unemployment and to scrutinise temporary and precarious employment among youth. The principal research interest includes the impact of the pandemic on the situation of youth in the labour market. The conclusion is presented at the end of the paper. The article uses the methods of descriptive statistics and simple statistical measures describing the dynamics of studied phenomena. Main conclusion of the paper is that the labour market in the pandemic era has become hugely challenging for youth. They often work in crisis-sensitive sectors and workplaces. As a result, young people experience increased job insecurity, relatively higher unemployment rate and worse economic conditions compared to total population in the labour market. Due to the results of our analysis implementing the dual education system at the macro level is the strongly recommended solution for improving the situation of youth in the labour market.

Streszczenie: Celem głównym opracowania jest przedstawienie i ocena sytuacji osób młodych w ujęciu regionalnym na tle Polski oraz innych krajów Unii Europejskiej w latach 2004-2015, ze szczególnym uwzględnieniem województwa wielkopolskiego. W artykule zdefiniowano pojęcie osób młodych, a następnie przedstawiono ich trudności w procesie przejścia między edukacją a rynkiem pracy. Przedmiotem zainteresowania stały się również poziom bezrobocia osób młodych oraz ich udział w populacji bezrobotnych ogółem w ujęciu unijnym, krajowym oraz regionalnym. Przedstawiono ogólnie sytuację osób młodych w Polsce na tle innych krajów Unii Europejskiej, a także w bardziej szczegółowym ujęciu w województwie wielkopolskim w latach 2004-2015.Słowa kluczowe: rynek pracy, osoby młode, bezrobocie.Klasyfikacja JEL: J42, J13, J64. UNEMPLOYMENT AMOUNG YOUNG PEOPLE IN THE WIELKOPOLSKA LABOUR MARKET Abstract:The main goal of the paper is to present and assess the situation of young people in a regional perspective in comparison to Poland and other European Union countries in the years 2004-2015, with particular reference to the Wielkopolska Voivodeship. The paper defines the concept of young people, and then shows the problems that they face in the process of the transition between education and the labour market. The level of unemployment among young people and their share in the population of the unemployed total were the sub-

Głównym celem artykułu jest próba rozważenia molestowania seksualnego jako złożonego i interdyscyplinarnego zjawiska występującego na rynku pracy w sferze pracy i płacy w ujęciu ekonomicznym. Zakres przestrzenny badań obejmuje Polskę z odniesieniem do Chin, Wielkiej Brytanii, Szwecji i USA. Zakres czasowy prowadzonych rozważań odnosi się do lat 2007–2018. Hipoteza przyjęta w opracowaniu brzmi następująco: molestowanie seksualne w miejscu pracy przyczynia się do powstawania mierzalnych kosztów o charakterze finansowym, których ograniczenie mogłoby realnie przyczynić się do osiągania wyższego poziomu produktu krajowego brutto. W artykule w pierwszej kolejności przedstawiono istotę i formy molestowania seksualnego oraz wpływu tego zjawiska na możliwość występowania innych rodzajów dyskryminacji ekonomicznej. Następnie dokonano analizy dostępnych wyników badań na temat zakresu, skutków ekonomicznych i determinant rozważanego zjawiska w Polsce, w Chinach i USA. Następnie przedstawiono metody dedukcyjne i indukcyjne pomiaru kosztów finansowych analizowanego zjawiska w Wielkiej Brytanii, Szwecji i USA, a także podjęto próbę oszacowania kosztów finansowych molestowania seksualnego dla Polski dla 2018 r.

No abstract