Introdução: a cardiopatia congênita (CC) é caracterizada por malformações no coração e/ou nos vasos que o constituem, derivados de erros no desenvolvimento e na evolução cardíaca durante a gestação e que permanecem após o nascimento. A Triagem Neonatal é essencial para a prevenção, promoção e recuperação da saúde de neonatos. Objetivo: avaliar se as políticas públicas realizadas de forma efetiva interferem na detecção precoce da cardiopatia congênita. Métodos: pesquisa aprovada pelo Comitê de Ética em Pesquisa da FAMERP. Estudo transversal, delineamento descritivo, abordagem quantitativa-analítica, realizado em um hospital de referência do estado de São Paulo. Foi aplicado um questionário com quatro partes: caracterização; dados em relação ao pré-natal; diagnóstico; conhecimento dos familiares. Critérios de inclusão: pais que se prontificaram a participar da pesquisa. Critérios de exclusão: pais não encontrados para responder ao questionário. Resultados: amostra predominantemente feminina, casadas, residentes na Região Sudeste, idade até 30 anos, um filho, Ensino Médio completo e renda familiar de um salário-mínimo. Percebeu-se que 43,14% das gestantes foram a seis ou mais consultas no pré-natal, como o preconizado. Em 60,78% dos neonatos com CC, o diagnóstico aconteceu somente após o nascimento. Houve relatos de mães sobre não haver equipe multiprofissional durante o pré-natal. Conclusão: com profissionais de saúde capacitados e atuação da equipe multidisciplinar, pode-se perceber sinais sugestivos de CC, promover assistência qualificada e detectar precocemente a CC. Considerando os recursos materiais e humanos, é possível iniciar o tratamento no serviço de origem ou encaminhar, inclusive sob recurso de tratamento fora do domicílio (TFD), preconizado pelo Ministério da Saúde.

Introdução: Diante às diversas atribuições destinadas aos enfermeiros, somado as intensificações no processo de trabalho decorrentes do contexto pandêmico. É imprescindível o aperfeiçoamento das competências, visando colaborar para assistência e gestão de qualidade. Objetivo:Reconhecer as Competências dos Enfermeiros para Gestão em saúde efetiva nos serviços hospitalares em contexto pandêmico. Métodos: Estudo aprovado pelo Comitê de Ética em Pesquisa daFAMERP, Parecer nº 4027756, de 14/05/2020. Estudo transversal com delineamento descritivo, abordagem quantitativa do tipo analítica. Foi aplicado questionário on-line,composto pela caracterização, avaliação e ordenação do grau de importância das competências e autoavaliação. Foram incluídosenfermeiros atuantes no hospital nas áreasassistencial, clínica e gerencialhá mais de três meses, e excluídos, os enfermeiros residentes e que estavam de fériase licenças maternidade ou médica. Resultados:De acordo com Avaliação das competências, algumas se destacaram negativamente, como “Executar atividades burocráticas”, “Ética e Moral”, “Saber ouvir”, “Paciência”, “Seguir Normas da Instituição”, “Registro correto no prontuário”, “Relatar todas as intercorrências”, “Sistematização da Assistência de Enfermagem”, “Desenvolvimento de pesquisa”, “Conhecimento tecnológico” e “Capacitação e desenvolvimento profissional”. Conclusão: O estudo contribuiu para uma visão ampliada sobre a importância das competências no processo de trabalho do Enfermeiro para gestão em saúde efetiva.