El presente artículo tiene como objetivo central analizar el desarrollo del pensamiento de los estudiantes en modalidad virtual, teniendo en cuenta la gran cantidad de retos a los que se enfrentan, tanto en el uso de la tecnología, como en el desarrollo de estrategias para el trabajo colaborativo, la interacción directa con los contenidos y la gestión de información. Se realiza un análisis desde la teoría del constructivismo, considerando las características más comunes de los modelos de aprendizaje virtual. DEVELOPMENT OF THOUGHT IN VIRTUAL MODALITY AT THE TECHNICAL UNIVERSITY OF MANABÍ DURING THE SEMESTER MARCH-SEPTEMBER 2016 ABSTRACT This article aims to analyze the development of students' thinking in virtual mode, taking into account the great number of challenges they face, both in the use of technology and in the development of strategies for work Collaborative, direct interaction with content and information management. An analysis is made from the theory of constructivism, considering the most common characteristics of virtual learning models. KEYWORDS: Education; Technology of the information and communication; TIC; Virtual education.

El presente artículo científico se desarrolla con la finalidad de analizar la incidencia de la cartera vencida en la liquidez de la Cooperativa de Ahorro y Crédito 15 de Abril Ltda. Para alcanzar el objetivo planteado, se realizó un análisis financiero a los créditos de corto plazo (comerciales y de consumo) ya que estos son los que afectan la liquidez de la cooperativa y que deben recuperarse en el periodo de un año o menos. Concluyéndose que los créditos otorgados durante los años 2019 y 2020 fueron los microcréditos y créditos de consumo ya que estos son los de mayor otorgamiento por parte de las cooperativas de ahorro y crédito 15 de Abril Ltda, esto se debe a la crisis económica que atraviesa el país y el limitado acceso que existe en la actualidad al campo labora, la morosidad del año 2019 que contempla la cooperativa en los créditos a corto plazo es del 10%, considerándose la gestión de créditos y cobranzas aceptable, sin embargo, el índice de cuentas vencidas sin intereses es bastante alto (58,39%) siendo necesario evaluar la política de créditos sin intereses, mientras que para el año 2020 es de 32,21% el total de la cartera vencida, considerándose esta proporción alta, por lo tanto, debe revisarse y ajustarse la política de créditos, por lo que , se recomienda establecer mecanismos de control interno con el fin de efectuar el seguimiento a los procedimientos requeridos, en pro de promover el cumplimiento y la mejora de las políticas de crédito según el comportamiento crediticio de los clientes.

El teletrabajo es un concepto que vincula la realización de cualquier labor ejecutada de forma virtual, vinculado a la utilización de la tecnología de la telecomunicación, considerándose además el clima organizacional como el ambiente que se desarrolla entre los empleados dentro de una organización, directamente ligada con la satisfacción de los trabajadores y con ello a la mejora notablemente de la productividad. La presente investigación tuvo como objetivo analizar la incidencia del teletrabajo en el clima organizacional en el área administrativa del Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social en el cantón Portoviejo. La investigación desarrollada es de tipo no experimental y documental basada en la revisión de diversas fuentes de consulta sobre el teletrabajo y el clima organizacional como base para la realización de las entrevistas. El principal resultado, indica que la modalidad teletrabajo afecta definitivamente el clima organizacional; incluso no sería posible implementar esta modalidad sin la existencia de una educación con fuertes características y valores necesarios. A la hora de evaluar la implementación del teletrabajo en esta institución, se observó resistencia al cambio por parte de los directivos, mostrando una destacada preocupación por la falta de una constante supervisión a sus empleados.