ÖZ GİRİŞ: İş yükü bireysel açıdan işi yapmak için geçen zamanı ve enerjiyi, örgüt açısından verimliliği göstermektedir. İş yükü, çalışanlar ve örgütler bakımdan çok önemli bir değişkendir. AMAÇ: Bu araştırmanın amacı, bir devlet hastanesinde çalışan sağlık çalışanlarının çalışma ortamlarına ilişkin iş yükü algı düzeylerini ortaya koymaktır. YÖNTEM: Araştırmada veri toplama aracı olarak, sağlık çalışanlarının çalışma ortamlarına ilişkin algılarını belirlemeye yönelik "Bireysel İş Yükü Algı Ölçeği" ve "Kişisel Bilgi Formu" kullanılmıştır. Bu ölçek Cox tarafından 2003 yılında geliştirilmiş ve Cox ve arkadaşları tarafından 2006 yılında geçerlilik ve güvenirliği test edilmiştir. Saygılı tarafından 2008 yılında Türkçeye uyarlanmıştır. Araştırmanın evrenini araştırma izni alınabilen devlet hastanesinde görev yapan tüm sağlık personeli (421 kişi) oluştururken, örneklemini bu hastanede çalışan tüm sağlık çalışanlarından araştırmaya katılımda gönüllü olan 220 kişi oluşturmuştur. Yüz doksan beş sağlık çalışanından kullanılabilir veri toplanmıştır. Araştırmanın verileri Ekim-Kasım 2016 tarihleri arasında toplanmıştır. Araştırma verileri Istatistical Package for Social Science for Windows 16.0 programı kullanılarak sayı, yüzdelik ve ortalama-standart sapma, bağımsız değişkenler ile ölçek alt boyutları arasındaki ilişkilerinin değerlendirilmesinde ise bağımsız gruplarda t-Student testi analizleri kullanarak incelenmiştir. BULGULAR: Bu araştırmada, ölçeğin toplamından alınan puan ortalaması 103,7±22,07'dir. Ölçeğin alt boyutlarından alınan puan ortalamaları ise; yönetim desteği alt boyutu puan ortalaması 3,63±0,66, ortalama meslektaş desteği alt boyutu puan ortalaması 3,73±0,71, birim desteği alt boyutu puan ortalaması 2,77±0,58, çalışma ortamı algısı alt boyutu puan ortalaması 3,52±0,84, ve mevcut işi sürdürme niyeti alt boyutu puan ortalaması 1,04±0,30 olarak bulunmuştur. SONUÇ: Araştırma sonucunda, sağlık çalışanlarının iş yükü desteğini en çok meslektaşlarından aldıkları ve sağlık çalışanların aynı işi sürdürme niyetine ilişkin puanın en düşük puan olduğu bulunmuştur.Anahtar kelimeler: Sağlık çalışanları, çalışma ortamı, algı, iş yükü ABSTRACT INTRODUCTION: The workload refers to the time and energy required to do the job on an individual basis, and efficiency from the perspective of the organization. Workload is a very important variable for the employese, and organizations. AIM: The aim of this research is to reveal the perception level of health workers working in the state hospital with regard to working environment. METHODS: As a data collection tool in the research; Perceptions of health workers with regard to working environments were measured by using the 'Individual Workload Perception Scale' and 'Personal Information Form' . This scale was developed by Cox in 2003 and again validated and tested by Cox and at al. in 2006. It was adapted to Turkish in 2008 by Saygılı. Among all of the health professionals (421 individuals) working in the state hospital 220 volunteers whose approvals could be obtained constitute the ...

Bu araştırma ikinci basamak kamu hastanelerinde görev yapan hemşirelerin "Güvenli Cerrahi Kontrol Listesi TR Klinikten Ayrılmadan Önceki Evre " nin kullanımını değerlendirmek amacıyla yapıldı.Yöntem: Araştırma tanımlayıcı bir araştırma olarak iki il ve ilçeleri olmak üzere toplamda altı devlet hastanesinde gerçekleştirildi. Araştırmanın örneklemini cerrahi kliniklerde çalışan ve gönüllü olma esasına dikkat edilerek araştırmayı kabul eden 221 hemşire oluşturdu. Veri toplama aracı olarak kişisel bilgi formu ve Güvenli Cerrahi Kontrol Listesi TR 'ndeki Klinikten Ayrılmadan Önceki Evre kullanıldı.Bulgular: Hemşirelerin %62'sinin 20-29 yaş aralığında olduğu, %59'unun lisans mezunu olduğu, %77'sinin ise güveli cerrahi kontrol listesi ile ilgili hizmet içi eğitim aldığı belirlenmiştir. Hastaların %98'inde kimlik bilgilerinin kontrol edildiği, hastaların rızalarının alındığı ve ameliyat öncesi açlık durumlarının kontrol edildiği belirlenmiştir. Hastaların %49.3'ünde ameliyat bölgesinin hazırlığının yapılmadığı, %45.7'sinde ameliyat bölgesinin işaretlenmediği belirlenmiştir.Sonuç: Ameliyat öncesi doğrulama sürecine klinik hemşirelerin hastanın kimlik doğrulanması, onam alınması ve açlık durumlarının belirlenmesine uyum sağladığı, ancak ameliyat için gerekli olacak özel malzeme, implant, kan veya kan ürünleri hazırlığının kontrollerinin yapılmadığı, neredeyse hastaların yarısında hekimler tarafından yapılması gereken taraf işaretlenmesinin de yapılmadığı belirlenmiştir.

Background: The Evaluation of Health Technologies is a multidisciplinary activity that systematically, transparent, impartial, effectively summarizing the safety, clinical efficacy and effectiveness, cost, cost-effectiveness, organizational mplications, social consequences, legal, ethical and organizational considerations of the application of a health technology The Evaluation of Health Technologies has significantly improved the decision-making process. To evaluate the reliability of technological measuring devices used in patient care. Methods: This study is a descriptive and observational study. The research was conducted between December 2019-April 2020 in Mardin Province hospitals. The population of the study consisted of 245 patients who were hospitalized in the clinics of these hospitals, over the age of 18 and 65 years agreed to participate in the study. The data were collected through a questionnaire. Descriptive statistics (number, percentage and average) were used to evaluate the data. In order to conduct the study, written permission was obtained from the relevant institutions, ethics committee permission from the university and written consent from the individuals participating in the study. Results: The average age of the patients participating in the study was 42 years, and 35.1% were male, 64.9% were female, 82.0% were married and 69.4% were literate or primary school graduates. It was determined that 45% of the patients had at least one chronic disease and 38% of them used medication continuously. While the mean hunger blood glucose levels of the patients participating in the study were 128 mg / dl in measurements with the glucometer device, blood glucose laboratory levels obtained from the vein were found to be 122 mg / dl. Pulses of the patients were found to be 85 / min on average with a pulse oximeter device, and 87 / min on average in measurement by palpation from the artery method. While the temperature measurement average values of the patients were found to be 36.6 ° C with the forehead non-contact measurement device, the average temperature was found to be 35.7 ° C with the armpit digital measurement device. Conclusion: The use of technology in nursing care applications is an indispensable element. However, for the safe use of technological devices in nursing care, it is extremely important to measure the measurement devices used correctly. Significant differences were detected in the blood glucose levels measured with the glucometer device. We can say that there is a difference in thermometers, but pulse oximetry devices measure safely. More comprehensive research is recommended on this subject.