Boşanma, tüm aile bireylerini etkileyen ailesel bir kriz faktörüdür. Tek ebeveyn olarak boşanmış annelerin ebeveynlikleri ile ilgili deneyimleri, yurt dışı alan yazında birçok araştırmanın konusu olurken yurt içi alan yazında konu ile ilgili araştırma sayısı oldukça sınırlıdır. Bu araştırmanın amacı, boşanmış annelerin ebeveynlik stresi ile algıladıkları sosyal destek, kişilik özellikleri ve ebeveyn rolüne ilişkin kendilik algıları arasındaki ilişkiyi incelemektir. Araştırmanın verileri; resmi olarak eşinden boşanmış, boşanmanın üstünden en az dört ay geçen, çocuğun velayetinin annede olduğu ve 18 yaşın altında en az bir çocuğu olan 128 anneden toplanmıştır. Araştırma için 09/12/2015 tarihinde 214 numaralı karar ile Ankara Yıldırım Beyazıt Üniversitesi Etik Kurulundan izin alınmıştır. Araştırmada, demografik bilgi formu, Sıfatlara Dayalı Kişilik Testi, Çok Boyutlu Algılanan Sosyal Destek Ölçeği, Ebeveyn Rolüne İlişkin Kendilik Algısı Ölçeği ve Ebeveynlik Stresi Ölçeği kullanılmıştır. Analiz sonuçları algılanan sosyal desteğin, kişilik ölçeğinin alt boyutları olan duygusal dengesizlik ile deneyime açıklığın ve ebeveynlik rolüne ilişkin kendilik algıları ölçeğinin alt boyutu olan ebeveyn yatırımının ebeveynlik stresini anlamlı düzeyde yordadığı bulunmuştur. Bunun yanında deneyime açıklığın ve algılanan sosyal desteğin ebeveynlik stresini negatif olarak yordamaktadır. Duygusal dengesizlik ile ebeveyn yatırımının, ebeveynlik stresini pozitif yönde yordadığı bulunmuştur. Ebeveyn yeterliliği, rol doyumu, ebeveyn rol dengeleme, dışa dönüklük, yumuşak başlılık ve sorumluluk değişkenlerinin ebeveynlik stresini yordamada anlamlı olmadığı görülmüştür. Bu araştırmanın bulgularına göre, ebeveynlik stresini azaltan en etkili değişken ise deneyime açıklık kişilik özelliğidir.