Objective: to assess the patient safety culture among the Nursing team members of four public teaching hospitals. Method: a cross-sectional study with a quantitative approach, conducted between June and September 2019, by applying the E-questionnaire of Hospital Safety Culture. The participants were 376 Nursing professionals from four hospitals, whose data were subjected to statistical analysis, considering the positive answers to the questions for the classification in strong areas (≥ 75%), areas with potential (50%-74.9%) and weak areas (≤ 49.9%) for the safety culture. Results: only one dimension, organizational learning/continuous improvement, was considered strong for patient safety, for having obtained 84.8% of positive answers. Among the other dimensions, four were considered areas with potential and seven, weak areas. Conclusion: the Nursing professionals assessed the patient safety culture in the researched hospitals as weak.

Objetivo: comparar a cultura de segurança do paciente entre equipes de enfermagem de quatro hospitais de ensino públicos do Paraná, Brasil. Método: estudo transversal, descritivo, analítico, realizado em amostra representativa proporcional, aprovado pelo Comitê de Ética em Pequisa. Utilizou-se a versão eletrônica do instrumento Hospital Survey on Patient Safety Culture para a coleta de dados, analisados por meio de estatística descritiva e inferencial, com uso do Software Statistica Single User versão 13. As dimensões da cultura foram classificadas em forte, potencial e frágil; as diferenças foram determinadas pelo teste qui-quadrado e nível de significância p<0,05. Resultados: entre os 376 participantes foram constatadas diferenças significativas nas dimensões Frequência de eventos notificados, Percepção de segurança, Abertura para comunicações e Apoio da gerência. Aprendizagem organizacional/melhora continuada foi a única dimensão forte identificada em todos os hospitais. Conclusão: embora observadas diferenças entre hospitais, a cultura de segurança mostra-se frágil e representa barreira à qualidade assistencial.

Objetivo: Compreender a percepção da mulher no período do climatério e menopausa. Metodologia: Estudo qualitativo de caráter exploratório-descritivo. As depoentes foram selecionadas a partir do vínculo com uma instituição religiosa situada no distrito de Ivailândia-PR, o critério de inclusão para elegibilidade foi: mulheres no período de climatério ou menopausa. As entrevistas foram pautadas na questão norteadora: Fala-me a respeito da sua experiência no período do climatério e da menopausa. A coleta de dados foi realizada entre abril e maio de 2022, foram realizadas no domicílio, gravadas e transcritas na íntegra, a interpretação e análise dos dados basearam-se na análise de conteúdo de Bardin, na modalidade temática.  Resultados: Participaram da pesquisa dez mulheres, com idade entre 46 e 59 anos. Os depoimentos originaram quatro categorias temáticas. 1 - “Nível de conhecimento sobre o período do climatério e da menopausa”, identificou que a maioria das mulheres climatéricas não sabiam o significado de climatério. 2 - “Alterações fisiológicas percebidas”, as mudanças mais citadas foram: ondas de calor, insônia, estresse, ansiedade. 3 - “Percepção sobre o climatério/menopausa”, as principais relatadas foram: diminuição do metabolismo e sintomas neuropsicológicos. 4 - “Tratamentos alternativos utilizados pelas mulheres no climatério/menopausa”, o tratamento mais referido foram os naturais como capsula de amora e extrato de amora branca. Conclusão: As mulheres possuem um déficit de conhecimento acerca da temática, cada uma passa por esse período de maneira singular. Cabe ao enfermeiro na condição de agente educador ajudá-las a conhecer, desmitificar e ressignificar essa nova fase.