2019
DOI: 10.26521/profuturo/1/2019/3908
|View full text |Cite
|
Sign up to set email alerts
|

A társadalmi közfelelősség kérdései Nagy-Britanniában és Magyarországon

Abstract: A társadalmi felelősségvállalás jelentős fejlődésen ment át az elmúlt években. A koncepció szépen lassan az élet minden területére, személyes életünkbe, a gazdasági szférába és végül a közszférába is sikeresen utat tört magának. Jelenleg számos állam küzd bizonyítottan problémákkal a közszférában, és a társadalmi közfelelősség egyike azoknak az irányvonalaknak, amelyek mentén egy átfogó közigazgatási reformot el lehetne indítani. A tanulmányban a társadalmi közfelelősség brit és magyar megoldásait vizsgáljuk m… Show more

Help me understand this report

Search citation statements

Order By: Relevance

Paper Sections

Select...
1

Citation Types

0
0
0
1

Year Published

2020
2020
2020
2020

Publication Types

Select...
1

Relationship

0
1

Authors

Journals

citations
Cited by 1 publication
(1 citation statement)
references
References 0 publications
0
0
0
1
Order By: Relevance
“…A lehetséges eredményeket három kategóriába oszthatjuk be: melyből az egyik a foglalkoztatás és gazdasági növekedés körébe tartozik, a másik az egészség, jólét és környezet tárgykörébe, és végül a harmadik közösségre gyakorolt hatások csoportjába. [20] A jogi eszközök mellett olyan jogon kívüli eszközök alkalmazása is szükséges lesz a jövő munkaerőpiacán, mint a CSR és PSR esetleges összekapcsolása, hiszen mind az állam, mind a vállalkozások felelőssége, hogy segítse a kiszolgáltatottabb felet, aki a munkavállaló és az álláskereső. A fentiekből is kitűnik, hogy a képzés sem önmagában fogja megoldani a problémát, és külön a munkajogi eszközök sem.…”
Section: Képzések Elősegítéseunclassified
“…A lehetséges eredményeket három kategóriába oszthatjuk be: melyből az egyik a foglalkoztatás és gazdasági növekedés körébe tartozik, a másik az egészség, jólét és környezet tárgykörébe, és végül a harmadik közösségre gyakorolt hatások csoportjába. [20] A jogi eszközök mellett olyan jogon kívüli eszközök alkalmazása is szükséges lesz a jövő munkaerőpiacán, mint a CSR és PSR esetleges összekapcsolása, hiszen mind az állam, mind a vállalkozások felelőssége, hogy segítse a kiszolgáltatottabb felet, aki a munkavállaló és az álláskereső. A fentiekből is kitűnik, hogy a képzés sem önmagában fogja megoldani a problémát, és külön a munkajogi eszközök sem.…”
Section: Képzések Elősegítéseunclassified