1986
DOI: 10.1037/0022-0167.33.3.292
|View full text |Cite
|
Sign up to set email alerts
|

Descriptive study of process and outcome variables of supervision over time.

Abstract: Whereas most supervision researchers have used outcome measures, in this study we examined and compared both process and outcome variables within supervision. Specifically, trainees were asked to give their perceptions of the most important issues and the most important supervisor interventions at the end of each weekly supervision session throughout a semester as well as at the conclusion of supervision. Supervisees in the study were at three levels of training (beginning practicum, advanced practicum, and do… Show more

Help me understand this report

Search citation statements

Order By: Relevance

Paper Sections

Select...
2
1

Citation Types

15
56
1
3

Year Published

1988
1988
2017
2017

Publication Types

Select...
8
2

Relationship

1
9

Authors

Journals

citations
Cited by 86 publications
(75 citation statements)
references
References 30 publications
15
56
1
3
Order By: Relevance
“…Süpervizyonla ilgili KOT kullanılarak yürütülen çalışmalarda süpervizyondaki kritik olayların, oturumlara ve danışanlara ilişkin önemli kişisel tepkiler; psikolojik danışmayı etkileyen kişisel faktörler ve kişisel farkındalık; duygusal farkındalık ve özerklik; mesleki gelişim ve mesleki kimlik; etkili psikolojik danışma yapabileceğine ilişkin sahip olunan yeterlilik inancı; süpervizyon ilişkisi; süpervizör geribildirimi; süpervizör tarzları ve rolleri olmak üzere farklı boyutlarla ilgili olduğu ortaya konmuştur (Ellis, 1991;Henderson, Cawyer ve Watkins, 1999;Hepner ve Roelke, 1984;Howard ve diğ., 2006;Rabinowitz, Heppner ve Roehlke, 1986;Trepal ve diğ., 2010). Ayrıca, süpervizyon sürecinde olumsuz ve potansiyel olarak zarar verici deneyimlere ilişkin kritik olaylar da saptanmıştır.…”
unclassified
“…Süpervizyonla ilgili KOT kullanılarak yürütülen çalışmalarda süpervizyondaki kritik olayların, oturumlara ve danışanlara ilişkin önemli kişisel tepkiler; psikolojik danışmayı etkileyen kişisel faktörler ve kişisel farkındalık; duygusal farkındalık ve özerklik; mesleki gelişim ve mesleki kimlik; etkili psikolojik danışma yapabileceğine ilişkin sahip olunan yeterlilik inancı; süpervizyon ilişkisi; süpervizör geribildirimi; süpervizör tarzları ve rolleri olmak üzere farklı boyutlarla ilgili olduğu ortaya konmuştur (Ellis, 1991;Henderson, Cawyer ve Watkins, 1999;Hepner ve Roelke, 1984;Howard ve diğ., 2006;Rabinowitz, Heppner ve Roehlke, 1986;Trepal ve diğ., 2010). Ayrıca, süpervizyon sürecinde olumsuz ve potansiyel olarak zarar verici deneyimlere ilişkin kritik olaylar da saptanmıştır.…”
unclassified
“…Heppner and Roehlke (1984), for example, found that most of the critical incidents in supervision of beginning practicum students involved issues related to support and selfawareness; trainees were satisfied with supervision when they received support and skills training. In another study involving a critical incidents methodology, trainees cited supervisory support, treatment planning, advice, and direction as the most important supervisory interventions (Rabinowitz, Heppner, & Roehlke, 1986). These two studies provide some initial information about the experiences of novice trainees in supervision, but they need to be updated and replicated using more in-depth qualitative methods to examine the range of reactions and discover more about how trainees use supervision to become psychotherapists.…”
mentioning
confidence: 99%
“…It has been argued that the degree of support present in supervision changes within each trainee level (Rabinowitz, Heppner, & Roehlke, 1986), and the current finding suggests that support may be a crucial aspect of a supervisory relationship, from the trainee's perspective, across all stages. Given that the level of direction was not a major factor in preferred style, the conclusion is strengthened.…”
Section: Discussionmentioning
confidence: 62%