Objetivo: Documentar as atividades do fonoaudiólogo na gestão em saúde, apresentando o perfil dos profissionais e suas atribuições nos setores em que atuam. Métodos: Trata-se de um estudo transversal de investigação quantitativa e qualitativa, realizado através de um questionário virtual e autoaplicável. Resultados: Participaram do estudo 20 profissionais, todas do sexo feminino, a maioria na faixa etária entre 31 e 40 anos, com vínculo empregatício de concursada. A inserção das profissionais iniciou em 1998, concentrando-se nos anos de 2014 e 2015. A maior parte iniciou na Macrorregião Metropolitana, sem experiência prévia no âmbito da gestão em saúde pública. Quanto às atribuições das fonoaudiólogas no cargo de gestão em saúde, citaram a regulação de exames e consultas em especialidades, o trabalho interdisciplinar e intersetorial, a realização de educação em saúde para profissionais e usuários, a coordenação de políticas públicas em saúde, o planejamento e monitoramento das ações de saúde. A política pública citada com maior frequência foi a Saúde da Pessoa com Deficiência, especialmente, na área de Reabilitação Auditiva. Conclusões: Pode-se considerar que a presença deste profissional na equipe gestora é essencial para fomentar e trazer visibilidade para a Fonoaudiologia no âmbito da Saúde Pública.