Hemşirelerin Kanıta Dayalı Hemşireliğe Yönelik Tutumlarının İncelenmesi

Abstract

Results:The average age of the nurses participating in the survey was 36.60 ± 6.82 years, of whom 78.5% were married, 77.5% were undergraduates, 85% were nurses in service, 75% participated in professional scientific meetings, and 85% did not actively follow professional publications or research results. The average score for the ASEBN was 46.36 ± 3.95. The "Beliefs and Expectations for the Evidence-Based Nursing" subscale mean score was 28.30±3.90, the "Evidence-Based Application Intention" subscale mean score was 10.55±1.93, and the "Feelings Related to evidence-based Nursing" subscale mean score was 7.51±2.45. The following statistically significant differences within the ASEBN total mean scores were noted; marital status and nurses' level of education with the mean scores on the beliefs and expectations subscale, status regarding participation in scientific meetings with nurses' level of education and the mean scores of the emotions subscale, working status and application intention subscale, following professional publications and the application intention subscale (p<0.05).conclusion: From this research, nurses were found to have moderately positive attitudes towards evidence-based nursing.

Hemşi̇releri̇n Kanita Dayali Hemşi̇reli̇k Uygulamalarina Yöneli̇k Tutumlarinin İncelenmesi̇

“…Bu çalışmada hemşirelerin kanıta dayalı uygulamalara yönelik tutumlarının orta düzeyde olduğu belirlenmiştir. Umman'da yapılan bir araştırmada; hemşirelerin % 83'ü internette araştırmada orta derecede başarılıyken, hemşirelerin sadece %36'sının veri tabanlarını kullanarak yeterli arama becerisine sahip olduğu saptanmıştır (Ammouri, 2014:537 Literatürde hemşirelerin kanıta dayalı hemşireliğe yönelik tutumlarını inceleyen bir çok araştırma bulunmaktadır (Ruzafa-Martínez, 2011;Ayhan, 2015;Kuuppelomäki, 2003;Brown, 2009;Thiel,2008;Durmuş, 2017;Koehn,2008;Küçükoğlu, 2017;Yılmaz:2018;Koota:2020 tutumlarını etkilemediği saptanmıştır (Daştan 2018:6;Durmuş, 2017:654;Küçükoğlu, 2017:5). Bu araştırmada hemşirelerin kanıta dayalı hemşirelik uygulamalarını kullanma durumunun ve bu konuya yönelik eğitim alma durumunun hemşirelerin kanıta dayalı hemşirelik uygulamalarına yönelik tutumunu etkileyen faktörlerden ikisi olduğu ortaya çıkmıştır.…”

Internal Medicine Nurses' Attitudes towards Evidence-Based Nursing

“…(12)(13)(14)(15). KDU ile ilgili araştırmaların genelinde "olumlu tutumun" önemi vurgulanmış ve uygulamaya aktarma çalışmalarında bu olumlu tutumun sürdürülmesi gerektiği belirtilmiştir (13)(14)(15)(16)(17). Hemşirelerin hasta bakımlarını KDU temelli yapması; bakım kalitesini yükseltmek ve sonuçlarını iyileştirmek, klinik uygulamalarda ve hasta bakım sonuçlarında fark yaratmak, bakımı standardize etmek, hemşire ve hasta memnuniyetini artırmak gibi sonuçlar açısından önemlidir (20)(21)(22)(23).…”

“…Çalışmamızda dâhiliye hemşirelerinin duygu alt boyutu ortanın altındadır (8.91 ± 2.71). Yılmaz ve arkadaşları (2018), dâhili ve cerrahi hemşirelerinin kanıta dayalı hemşireliğe yönelik duygularının düşük (6.03 ± 1.99), Daştan ve Hindistan (2018) ise dâhiliye hemşirelerinin kanıta dayalı hemşireliğe yönelik duygularının orta düzeyin üstünde olduğunu (15.28 ± 3.59) olduğunu saptamıştır (17,19). Bu araştırmalarla karşılaştırıldığında bu çalışmanın puan ortalamalarının birbirinden farklı olduğu görülmektedir.…”

“…Hemşirelerin tutumunun belirlenmesi ve olumlu yönde değiştirilmesinin KDU'ların hayata geçirilmesi açısından önemli olduğu belirtilmektedir(10)(11)(12). Hemşirelerin KDU'ya yönelik tutumlarının incelendiği araştırmalar incelendiğinde; çoğu araştırma da çalışmamızın sonuçları gibi KDU puan ortalamasının orta düzeyde olduğu belirtilirken (46.48 ± 4.90)(11)(12)(13)(14)(15)(16)(17)(18) az sayıda araştırmada ise KDÜ puan ortalamasının orta düzeyin üzerinde (57.01 ± 2.20) olduğu bildirilmektedir…”

Hemşirelerin Kanıta Dayalı Uygulamalara Yönelik Tutumlarının Belirlenmesi

“…Klinik alanlarda KDU'ya yönelik hizmet içi eğitim programlarının olmasının ve KDU'ya mentörlük sisteminin geliştirilmesinin, KDU'lara yönelik etkin liderlik sağlanmasının bu engeli ortadan kaldırabileceği düşünülmektedir. (21). Tüm bu sonuçlar; hemşirelerin bilimsel araştırma yapma, araştırmaların yayın süreci, kaynaklara erişim ve mesleki otonomi konusundaki yeterliliklerini geliştirmeye yönelik desteklenmeye ihtiyaçları olduğunu ortaya koymaktadır.…”