دور التحالفات الاستراتيجية في تعزيز التوجه الريادي للمنظمة دراسة ميدانية لعينة من مدراء شركات السفر والطيران في محافظة دهوك

Nori, Rang M.; Salman, Dlofan A.

doi:10.26436/hjuoz.2014.2.2.157

HJUOZ

2014

DOI: 10.26436/hjuoz.2014.2.2.157

|View full text |Cite

دور التحالفات الاستراتيجية في تعزيز التوجه الريادي للمنظمة دراسة ميدانية لعينة من مدراء شركات السفر والطيران في محافظة دهوك

Rang M. Nori

Dlofan A. Salman

Abstract: هدف البحث الى تناول مفهومي التحالفات الاستراتيجية والتوجه الريادي، بوصفها من المواضيع الحديثة الناتجة من التطورات السريعة والانفتاح العالمي القائم على تجاوز الحدود الجغرافية في عالم اليوم، وتركز البحث على التحقق من تأثير انماط التحالفات الاستراتيجية في تعزيز التوجه الريادي للمنظمة ، يتضمن مجتمع البحث شركات السفر والطيران في محافظة دهوك، بلغت عينة البحث 31 من مديري تلك الشركات، وتم توزيع استمارة الاستبيان والتي اعدت اداة رئيسة لجمع البيانات، وتم استخدام المتوسطات الحسابية والانحراف المعياري فضلا عن الانحدار لتح… Show more

Help me understand this report

Search citation statements

Order By: Relevance

Paper Sections

Select...

Citation Types

Supporting

Mentioning

Contrasting

Year Published

2021

Publication Types

Select...

Article1

Relationship

Self Cite0

Independent1

Authors

Journals

Cited by 1 publication

References 0 publications

Supporting

Mentioning

Contrasting

Order By: Relevance

تأثير الموارد البشرية الحرباء في التوجه الريادي دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في بعض مراكز التسوق التجارية في مدينة الموصل

جاسم,

محيميد,

عبد

2021

Tikrit J. Admin. Econ. Sci.

View full text Add to dashboard Cite

هدفت الدراسة الى تحديد مفهوم الموارد البشرية الحرباء، وتأثيره في التوجه الريادي. وقد تضمن البحث متغيرين اساسيين الاول (المتغير المستقل) الموارد البشرية الحرباء وقد اشتمل على ثلاث ابعاد فرعية هي (المرونة، التكيف، المراقبة)، أما المتغير الرئيس الثاني (المتغير المعتمد) هو التوجه الريادي وقد تضمن بعدين فرعيين هما (الابداعية، الاستباقية). تكون مجتمع الدراسة من العاملين في مراكز التسوق التجارية في مدينة الموصل. تم اختيار عينة عشوائية بسيطة وزع عليها (55) استبانة، وتم استرجاع (45) استبانة. اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي باستخدام الحزمة البرمجية الاحصائية (SPSS V.24). وفي ضوء ذلك حُدِدَ التساؤل التالي ليكون حدود مشكلة الدراسة على النحو الآتي: (ما تأثير الموارد البشرية الحرباء في التوجه الريادي؟). وقد جرى وضع مخطط فرضي يوضح طبيعة العلاقة بين البُعدين بمتغيراتها، وأوضحته مجموعة من الفرضيات، وتوصلت الدراسة إلى مجموعة من الاستنتاجات أهمها: تحقق وجود تأثير معنوي للموارد البشرية الحرباء في التوجه الريادي. وتختم الدراسة بجملة من التوصيات الضرورية للمنظمات المعنية بالدراسة ولعل اهمها، الاهتمام بتبني (الموارد البشرية الحرباء: HR Chameleon)، من أجل تعزيز التوجه الريادي في منظمات الأعمال، فضلاً عن تقديم مجموعة من مقترحات لمجالات الدراسات المستقبلية ذات العلاقة بمتغيرات الدراسة الحالية.

show abstract

تأثير الموارد البشرية الحرباء في التوجه الريادي دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في بعض مراكز التسوق التجارية في مدينة الموصل

جاسم,

محيميد,

عبد

2021

Tikrit J. Admin. Econ. Sci.

View full text Add to dashboard Cite

show abstract

scite is a Brooklyn-based organization that helps researchers better discover and understand research articles through Smart Citations–citations that display the context of the citation and describe whether the article provides supporting or contrasting evidence. scite is used by students and researchers from around the world and is funded in part by the National Science Foundation and the National Institute on Drug Abuse of the National Institutes of Health.

Contact Info

customersupport@researchsolutions.com

10624 S. Eastern Ave., Ste. A-614

Henderson, NV 89052, USA

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Blog Terms and Conditions API Terms Privacy Policy Contact Cookie Preferences Do Not Sell or Share My Personal Information

Made with 💙 for researchers

Part of the Research Solutions Family.

دور التحالفات الاستراتيجية في تعزيز التوجه الريادي للمنظمة دراسة ميدانية لعينة من مدراء شركات السفر والطيران في محافظة دهوك

Cited by 1 publication

References 0 publications

تأثير الموارد البشرية الحرباء في التوجه الريادي دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في بعض مراكز التسوق التجارية في مدينة الموصل

تأثير الموارد البشرية الحرباء في التوجه الريادي دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في بعض مراكز التسوق التجارية في مدينة الموصل

Contact Info

Product

Resources

About