This service activity aims to provide assistance in fulfilling the leadership competencies of MWC NU Adimulyo management, as well as carry out institutional self-evaluations related to fulfilling leadership competencies. In implementing this community service, the Assest Based Community Development (ABCD) method is used with 5 (five) stages of activity, namely discovery, dream, design, define, and destiny. The results of this activity were (1) The five stages were carried out through coordination and collaboration between students and MWC NU Adimulyo management under the guidance of Field Supervisors (DPL) (2) Community service activities resulted in improvements in fulfilling 4 (four) indicators of leadership competency assessment, namely preparation MWC NU conference, management recruitment mechanisms, leader competencies, and leadership strategies. Based on the institution's self-evaluation conducted, the leadership competence of MWC NU Adimulyo management was in the very good category with a score of 12.  

The purpose of this study was to examine the implementation of data collection on the poor carried out by TKP2KDes (Village Poverty Reduction Coordination Team) and to identify the factors that contributed to the collection of TKP2KDes poor population in Kebumen District. Identification related to factors that contribute to the research of poor population data collection is based on the framework of public administration. Methodology: descriptive qualitative method is used in analyzing research phenomena. Kebumen District Regulation No. 31 of 2014 concerning Criteria and Procedures for Data collection on the Poor is used as a reference in examining the stages of the implementation of data collection on the TKP2KDes poor population in Kebumen District. The TKP2KDes poverty data in this study contributed to providing a picture of poverty conditions in Kebumen District. The Miles, Huberman, and Saldana models used in data analysis are performed by condensing data, presenting data, and drawing conclusions. The research findings show that the contributing factors related to leadership, budget, program implementation, commitment, and human resources have not been running optimally. TKP2KDes poverty data has not been used as poverty data in developing poverty alleviation programs in the regions and monitoring and evaluation have not been carried out continuously in Kebumen District.

Tujuan analisis kebijakan publik bidang pendidikan ini adalah untuk mengetahui arah kebijakan publik, mengetahui karakteristik kebijakan pendidikan dan untuk mengetahui implementasi kebijakan pendidikan di Indonesia. Pendidikan merupakan milik publik dan tiap warga negara mendapat kesempatan yang sama untuk memperoleh akses pendidikan yang layak. Maka dari itu kebijakan pendidikan adalah program-program yang direncanakan oleh pemerintah dalam rangka mengatasi permasalahan-permasalahan yang timbul di bidang pendidikan demi memenuhi kewajiban pemerintah dalam memberikan pendidikan bagi setiap warga negaranya. Pelaksanaan kebijakan publik dibidang pendidikan meupakan hal yang sangat penting, sebab pemerintah sudah seharusnya membuat perubahan-perubahan didalam pendidikan demi tercapainya pelaksanaan pendidikan yang lebih baik. Suatu kebijakan dibuat untuk menjadi pedoman dalam bertindak dan mengarahkan kegiatan dalam organisasi pendidikan untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan. Proses implementasi kebijakan hanya dapat dimulai apabila tujuan-tujuan dan sasaran-sasaran yang semula bersifat umum telah dirinci, program-program aksi telah dirancang dan sejumlah dana/biaya telah dialokasikan untuk mewujudkan tujuan-tujuan dan sasaran-sasaran tersebut. Selain itu adanya perencanaan-perencanaan dalam bidang pendidikan juga tengah digalakkan, contohnya saja penempatan guru-guru yang dianggap profesional untuk bersedia ditempatkan ditempat-tempat terpencil. Maka dari itu perlu adanya suatu kebijakan dari pemerintah khususnya yang mana mampu membuat suatu program- program baru untuk perubahan pendidikan yang lebih berkualitas. Kata kunci: Angaran, Kebijakan publik, pendidikan

Kajian ini menyajikan tentang pelaksanaan transformasi birokrasi melalui e-government dan faktor yang mempengaruhi proses transformasi birokrasi. Metodologi yang digunakan dalam kajian ini menggunakan pendekatan kepustakaan (library research), dan pengumpulan data dilakukan dengan menelaah dan mengeksplor jurnal, buku, dan dokumen pendukung lainnya yang relevan dengan kajian yang dilakukan. Temuan dari kajian ini yaitu e-government harus dilaksanakan dengan serius dan konsisten akan sangat mendukung transparansi pelayanan publik. Transformasi birokrasi melalui e-government harus dilakukan dengan dukungan dari beberapa faktor yaitu a) dukungan regulasi, b) struktur organisasi, c) budaya organisasi, d) pembaharuan sistem. Selain itu jika e-government yang dilaksanakan secara serius dan konsisten akan sangat menunjang transparansi pelayanan publik. Yang juga harus dipahami oleh para birokrat bahwa pemanfaatan e-government tetap memerlukan sistem pengawasan yang konsisten. Selain pengetahuan yang luas tentang teknologi informasi, e-government juga harus didukung oleh integritas yang baik di antara para perumus kebijakan dan pelaksannya. Karena teknologi informasi memang membuat banyak hal semakin mudah dan semakin efisien.

Kajian ini mendeskripsikan teori-teroi kepemimpinan dan kepemimpinan dalam bisnis Islam. Metodologi yang digunakan dalam kajian ini menggunakan pendekatan kepustakaan (library research), dan pengumpulan data dilakukan dengan menelaah dan mengeksplor jurnal, buku, dan dokumen pendukung lainnya yang relevan dengan kajian yang dilakukan. Hasil kajian menunjukkan bahwa kepemimpinan bisnis Islam harus menerapkan prinsip-prinsip Islam, baik dalam hal moral, etika, tanggung jawab dan lainnya. Keempat model kepemimpinan Rasulullah yakni Shiddiq, amanah, tabligh, fathanah, adalah sebuah sifat dan karakter yang terbaik untuk dijadikan tauladan dalam mengembangkan potensi kepemimpinan individu maupun kelompok. Keempat sifat tersebut adalah satu kesatuan yang sinergis dan saling melengkapi. Variabel dari sifat-sifat tersebut sudah teruji kesuksesannya sebagaimana suksesnya para Nabi dan Rasul Allah. Bisnis dilakukan untuk terus melakukan inovasi yang baru, sehingga ketika usaha tersebut mengalami kerugian, pemimpin serta karyawan melakukan musyawarah untuk mendapatkan inovasi-inovasi terbaru untuk mengatasi masalah tersebut.